职业复盘:如何拥有喜欢又有价值的工作

你现在的工作怎么样？ 答案或许千变万化，但一点是肯定的——还能更好。 这是一本逻辑清晰、方法实用的职场人士个人发展指南。 《职业复盘：如何拥有喜欢又有价值的工作》致力于提供一整套系统的职业生涯复盘方法与一个可靠的复盘工具，让读者通过“回顾、分析、调整”3大环节，锚定适合自己的高速成长之路。 回顾环节，本书将引导你通过4要素为理想工作画像，8维度盘点工作收获，挖掘个人闪光，定位工作不开心的源头；分析环节，将运用职业罗盘帮助你透视事

工作就要有担当

稿以“担当”为主题，从多方面谈到员工要在各方面都具备担当的工作精神，担当精神就是一种责任、一种高效、一种敬业、一种使命必达的信心。全书引用了大量的新故事及新案例，让读者能从中更好地理解具有担当精神的重要性。担当精神是新时代至高无上的职业精神...

敢比会更重要:职场新人生存指南

本书分敢想、敢要、敢做、敢拼、敢玩。内容包括: 梦想总是要有的, 万一实现了呢? ; 你是独一无二的, 比想象中更优秀 ; 背对恐惧最可怕, 方法总比困难多等...

把信送给加西亚【精装】

本书讲述了勇敢无畏的中尉罗文在1898年只身一人进入古巴将信送给加西亚将军的故事。内容包括：原出版者手记、把信送给加西亚、我是如何把信送给加西亚的、加西亚将军的回信等...

逆向管理:成为上司器重的稀缺型员工

本书的开篇从逆向管理的重要性说起，现代组织的复杂，对职场人的晋升提出了更大的挑战。再开始要知彼知己，力争做到百战不殆，而知彼是在前面，就是对上级的看懂有一套基于心理学的层次分解，再去确定自己的职业定位，上下级期望达成一致才是王道。其中要有意识的建立自己的权力基础，或者说是影响力。主动性的去开展社会性能力，到人际关系管理。扩大自己的影响范围。逆向管理不仅对上一手把握，还要努力扩大自己的实力，最后成为上级的左膀右...

职场沟通与礼仪

本书贴近职场实际，着力突出了职业教育教学特点，注重教学内容的实用性、操作性，将职场沟通与职场礼仪两方面内容进行了有机融合，在编写体例及内容的选择上进行了创新，具体包括职场沟通技能、职场工作沟通、职场形象礼仪、职场交际礼仪和职场服务礼仪共五章内容。每章对相关基本知识进行了认真梳理，并在其间穿插了“小案例”“小故事”“小贴士”“小训练”“小幽默”等板块，以增强启发性、互动性和趣味性。此外，在每章前设计了“课程思政要求”“学习目标”“引导案

认识你自己

本书针对员工, 以每日一语的经典语录形式, 以轻松流畅的语调, 对一些人生问题进行了解读, 提炼出了很多人生忠告, 帮助我们反思自省、认识自己, 拥有幸福人生。经过编辑加工处理, 达到发稿要求, 可以出版...

工匠精神:让工作成为一种修行

☆鼓励企业开展个性化定制、柔性化生产，培育精益求精的工匠精神，增品种、提品质、创品牌； ☆如果你在工作中整日惶恐不安，看不清明天，那么你需要这么一本书来带你走出困境，改变你的职场心态，活在当下，享受工作，在工作中发挥无限潜能； ☆工作即修行，职场即道场，每一份工作都是一次修行的机会；☆团购畅销书，企业员工成长行动指南。...

阳光心态-第3版

阳光心态是积极、知足、感恩、达观的一种心智模式。作者应用现实生活中的大量案例，和读者分享了有关阳光心态的一些主要思想：事情是中性的；操之在我；重在过程；活在当下；向下比较；砖块理论；谷底原理；创造环境；情感独立；情商树等。具备阳光心态可以使人深刻而不浮躁，谦和而不张扬，自信而又亲和，帮助读者缔造自我内心和谐、家庭和谐以及团队和谐...

快乐工作自在生活

本书运用积极的入世态度，指导人们快乐地工作，更好地立足于职场；用超然物外的出世心境，使人们浮躁的心灵归于宁静。既提供了职场的经营之道，也解决了生活中的诸多难题，为人们从容地驾驭工作和生活指明了道路...

救命啊.工作快把我逼疯了

你是不是总在下班后最后一个离开公司，每天要花很多时间做那些和工作无关的杂事，是不是有没办法一起好好工作的同事，大腿一拍张嘴就来的老板以及暴躁蛮横的客户……有时你会不会感觉公司里只有自己在好好工作？ 倘若你长期处于这样的工作状态，困惑和沮丧会逐渐包围你，让你陷入狂躁之中。这势必会降低你的工作效率，干扰你与同事间的关系……最重要的是，它也许会蔓延到你生活的方方面面，糟蹋掉你的好日子。 面对那些糟糕的情况，你该如何是好？ 本书就

逆风奔跑

1、 本书作者童小蕊，从默默无闻到脱颖而出，平凡女生活出了不平庸的人生。在留学过程中，一次次与自己较量，用全额奖学金完成留学学业，并入职全球500强企业。2、 本书是写给年轻人在职场上激励和指引的书，让年轻人可以为了自己的梦想和理想提供帮助和揭开迷雾。内容囊括留学中遇到的趣事，在工作中遇到的瓶颈以及自信力&学习力和行动力的建立。3、 童小蕊多次获得新浪网限时征文大赛首奖，兼职沪江英文编辑、社团文案和CCTalk英文老师。4、 张德芬、

职场必备学习书

职场有规则，成功有办法，学习技能，适应环境，懂得规划，在正确的选择、调整、行动中提升，掌握成为职场赢家的必杀技！学习职场必备技能，掌握权术智谋规则，变身职场达人。这些看似细微的技能将成为你成功的基石它们将成为你强大的力量积累，让你在关键的时候一鸣惊人。...

当状态低迷时,如何调整自己

本书是一本关于积极思考、调控状态的手册, 提出了“加满水杯”的十大策略。书中提供了大量个案研究、实例, 读者可以从中获得足够启发。状态调控秘方穿插在案例中间, 读者可以拿来就用...

工作是最好的投资

本书以职场故事的形式讲述了职场中可能会遇到的各种困境: 如何高效地找到适合自己的工作? 如何正确对待、转化老板的“折磨”? 单调枯燥的机械性工作, 如何调动起工作热情? 职场上如何洞察人性, 让你说的话直击人心……并提出了对应的工作技巧和工作习惯, 帮助读者做好职场定位, 走出职场困境, 顺利升职加薪...

这样求职就对了:用猎头思维找到好工作

“先认知、再选择”是本书提倡的求职理念的核心。现实中，求职问题并没有在求职成功的那一刻解决。正相反，许多人是先做了选择，进入相关职业后才了解到该行业真实的职业状态。后期发现原来自己不适合这份职业，于是开始频繁跳槽，做职业规划。殊不知，如果前期对想要入职的行业有所认知，对自己的能力有更加深入全面的了解，再掌握一些实用的匹配技巧，完全可以扭转这种职业选择扭曲的局面。本书突破现有求职格局，*创了“职业地图”“职业坐标”“职业三要素”等理念和

最有效的干法:保持你的乐趣、干劲、激情的实践手册

作为一名职场人士： 你是否对自己目前的工作状态非常不满，想要改变却又无处着手？ 你是否换了一份又一份工作，还是无法长期保持对工作的乐趣、干劲与激情？ 你是否正遭受着糟糕的企业文化的折磨，却未完全放弃改变？ 作为一名管理者： 如何打造出一个让员工每天都迫不及待想来工作的场域？ 如何在快乐的文化氛围中建立起一个高效率的组织？ 如何准确地识别你想要的人才并留住他们？ …… 本书会为你打开一扇窗！ 本书专为职场快乐而

态度:3秒钟改变一切

这本书指出了6种职场“怪现象”：　　1.还没尝试，就想放弃；　　2.近乎本能地逃避挑战；　　3.安于现状，得过且过；　　4.习惯性地推卸责任；　　5.工作能少干就少干；　　6.点子很多，却从不行动。　　作为一位资深的心理学家，作者帕罗特指出，这些工作生活中的“怪现象”，是因为许多人长期以来任由自己的大脑养成了负面的思维习惯。他们长期“听命于”自己大脑里的各种消极的念头，便在常常在生活中近乎本能地给出消极的反应。这种条件反射式的生活

(精)人生学校:理想的工作

圆满的人生不仅需要一份称心如意的爱情，还有一个重要的前提，那就是拥有一份自己热爱的工作。遗憾的是，了解自我、知道自己要把精力投向何方却比登天还难。本书将指引我们更好地了解自己，帮助我们找到合适的工作。本书秉持同理心，重在务实，它将指引我们及早发现自己真正的天赋所在，在为时未晚之前厘清原本纷繁复杂的欲望和抱负...

工作压力的消极效应与积极效应研究

工作压力可能对员工的身心健康造成危害，耗费企业成本，带来管理难题；工作压力也可能激发员工学习、促进员工成长，带来创新与发展，使企业更好地应对外部竞争。因此，本书从消极效应与积极效应两个方面入手，对工作压力展开深入研究。针对工作压力的消极效应，从工作设计和员工心理两条路径出发寻求压力的缓解之道；针对工作压力的积极效应，从工作创新与员工学习成长两个视角出发探寻压力积极效应发生的机制...

别找替罪羊

◎被译为33多种语言，全球销量逾200万册，10年雄踞管理类排行榜前列 谷歌、微软、波音、美国海军亲测有效的员工必读手册 一本你看完之后会想推荐给同事、客户、朋友，甚至家人的书 ◎我们每个人都有可能遇到这样的问题：沟通低效、同事失和、工作无法推进、家庭关系紧张其实，工作与生活中的大多数问题，都源于自我背叛与自我欺骗，只不过我们对此浑然不觉。阅读本书，你将跟随主人公汤姆卡勒姆脚步重新审视自己的内心，在自我剖析的同时收获个人成长和领导力

对工作负责让领导放心

本书是一本职场励志类图书, 该书主要以责任心建设为主要内容, 针对企事业单位中存在的工作人员责任心缺失的问题, 围绕责任心的重要性、以上率下的责任心建设、责任心在工作中的具体表现、责任心与工作能力的关系等几个方面进行了细致深入的阐述...

把自己活成一支队伍

《把自己活成一支队伍》这本书主要写的是一本职业规划管理方面的图书。这本书教会你把自己所在领域的专业技能灵活地嫁接到顺应时代变化的风口之上。帮助你敏锐地抓住市场变化的趋势, 然后将自己的经验、技能和资源投入到更高回报的赛道中去...

好心态成就好工作

好心态是个人幸福的标准，也是实现企业发展目标的保证，唯有在良好的心态下，个人的工作和生活才能得到真正良好的发展。 在这本《好心态成就好工作》中，著名心理咨询师顾歌通过极具典型性的职场案例，分析了职场中的个人，在团队中应如何配合团队并进行自我的实时调整，实现高效的工作，从而更好地适应日益变化的职场。 本书为《著名心理咨询师顾歌作品系列》，该系列另有《一个抑郁男孩的30小时》《爱可以不伤》等。 ...

和谐领导力系列阳光心态(第4版)

阳光心态是积极、知足、感恩、达观的一种心智模式。作者应用现实生活中的大量案例，与读者分享了有关阳光心态的一些主要思想：事情是中性的、操之在我、重在过程、活在当下、向下比较、砖块理论、谷底原理、创造环境、情感独立和情商树等。具备阳光心态可以使人深刻而不浮躁，谦和而不张扬，自信而又亲和，帮助读者缔造自我内心和谐、家庭和谐以及团队和谐...

孤独力

其实，大家都误解了“孤独”。“独自一人”的时间是很好宝贵的。因为，那正是能够好好面对自己、只为自己着想所度过的时间。因此，一个人的时间可说是“创造自我的时间”，能来好好当个“自己”。而懂得利用这个如此有价值的时间以增强自身的力量，并且活用这股力量，让自己活出“真正自我”者，就是拥有“孤独力”的人。 作者精神科医师斋藤茂太，集结了90年的人生精华与日常经验，帮助读者加以活用“一人时间”。当充分实践“一人时间”，不仅帮助自己转换思考，磨练

你所有的努力,都不会白费

作者发挥擅长说故事的本领, 从各种不同领域指引正在职场面临困境的读者破关方向、加油补血, 淬炼满满的勇气与竞争力。内容包括: 勾勒自己的愿景地图 ; “罩得住”的人脉与人际 ; 态度, 最核心的通关密码 ; 工作之外, 打造好感生活...

以老板的心态工作想当老板的员工才是好员工

所谓老板心态指的是一种使命感、责任心、事业心，指的是一种大处着眼、小处着手的工作精神，指的是对效率、品牌等方面持续的关注与效果、质量、成本、尽心尽力的工作态度。这本书告诉员工，犹太青年怎样从小公司的职员成为老板的；在这两年内，他都干了些什么，使他成为老板。这本书告诉员工，不是不想当老板的员工才是好员工，恰恰相反，只有想当老板的员工才是好员工。本书将理论与实例结合，用通俗幽默的语言讲述如何做个合格、有远见的好员工...

职场古今话乾坤

本书内容分为上下两篇: 上篇: 从李广为什么难封解读职场策略, 用易经乾卦解读职场策略 ; 下篇: 从卫青何以一门五侯解读职场策略, 用易经坤卦解读职场策略, 将《周易》乾卦、坤卦智慧, 融入具体的职场案例中, 讲授为人处世、职业规划的道理...

世界上最伟大的推销员

推销是一门科学，也是一门艺术。或许一个微笑，你就可以打动客户的心;或许一句赞美，你就可以和客户成为朋友;亦或是一句巧妙的话，你就可以引爆客户的购买欲望，打消客户的戒备心理。可这并不代表着推销就是一件容易的事情，推销员就可以轻轻松松地拿下订单，获得成功，从而走向人生的辉煌。如果谁要是这样想的话，那么等待他的只能是客户的一次次拒绝，成交的一次次失败，以及悲慘的人生了。 ...

公考心理学读本.2

本书主要内容包括: 求职面试的博弈 —— 面试与反面试的秘密 ; 工作中的博弈 —— 成就事业的法则 ; 日常生活中的博弈 —— 练达人生的心理智慧、销售中的博弈 —— 要想钓到鱼, 就要像鱼那样思考等...

全民阅读经典小丛书:受益一生的职场寓言

社会基本准则的生存之道，受益有说服力的处世学，创造一种幸福美好的人生。因为懂得，所有宽容，战胜困境的强者法则...

全民阅读经典小丛书:责任胜于能力

责任胜于能力是一本现代成功企业中的员工培养职业精神和企业文化理念的培训读本和参考用书；一本使每一个员工认清职业态度，把握人生成功先机的必读之书。几乎每一个优秀企业都非常强调责任的力量。“责任”是基本的职业精神和商业精神，它可以让一个人在所有的员工中脱颖而出。一个人的成功，与一个企业和公司的成功一样，都来自地他们追求卓越的精神和不断自身的努力。责任胜于能力，没有做不好的工作，只有不负责任的人。责任承载着能力，一个充满责任感的人才有机会充

打造岗位胜任力

胜任力是每个职场人士必备的能力，是决定一个人职业生涯成败的关键所在。本书面向所有职场人士，分析强调胜任力对个人事业发展的重要性，提供提升胜任力的实操方法，助力广大读者获得事业成功。 ...

职场生存36忌

所谓职场生存36忌，其实讲的并不只是36个职场忌讳，而且是36个思考方法，因为职场是千变万化的，每个人都可能遇到不同的问题，所以这36忌是提供的参考和思考方向，最终还是要学会自己梳理问题、解决隐患，为自己职场的发展铺路。　　《职场生存36忌》用大量真实、具体的案例来还原职场生活，提升可读性的同时也能为读者提供一面镜子，看看这些案例中的行为是否也在自己身上发生过，借此引以为戒，避开职场忌讳，就能使职场之路事半功倍、如鱼得水，少走弯路

你的工资来自哪里

公考心理学读本.1

本书分为十三章, 主要内容包括: 读心术, 职场生存的第一修炼 ; 一切都呈现在表情上 ; 注意人的言谈举止 ; 一切都是呈现在穿戴上 ; 习惯背后的密码 ; 行为背后有秘密 ; 不怕讲原则, 就怕没爱好 ; 有时提问最管用等...

全民阅读经典小丛书:锻炼你的核心竞争力保证完成任务

竞争力，及时淘汰不断创新，走向卓越的成功之道。懂法则，战胜困境、走向卓越，成为个性张扬的强者，成功者绝不放弃，放弃者绝不成功，改变命运的成功经典...

全民阅读经典小丛书:让你与众不同的8种职场素质

本书主要介绍了在职场中打拼，需要具备哪些基本素质，这些素质是你在职场立身的根本。比如忠诚，在现代职场的激烈竞争中，这个要素不可或缺，它会使你成为公司这个铁打营盘中长久的而且是有发展前景的“兵”；敬业，很多公司在雇佣员工时，先要考察这个人是否敬业...

双升记

本书《双升记》作为一本在大类资产配置（升值）和职业职场发展领域（升职）的著作，希望通过笔者多年的房地产和证券从业经验以及丰富的职场经历经验教训，为各类投资者和职场朋友提供独到、深刻且有实战效果的建议，让读者在人生的道路上少走弯路，达到人生双升的目的。本书的大致目录：上篇：升值记：章，股票投资宝典；第二章，投资持有中外一线二线城市住宅；第三章，配置美元；第四章，配置部分保险；第五章，配置部分黄金；第六章，投资自己才有未来。下篇：升职记.

非线性成长——不确定时代下的职业发展和商业通关策略

本书以作者总结出来的个人成长范式“非线性成长”为主线, 结合自己的经验和身边高手的例子, 帮助大家梳理在个人成长的三大阶段: “培养技能”阶段、“提升商业认知/系统思考能力”阶段和“锻造心性”阶段遇到的问题和应对的方法。理性和感性在书中交替呈现。主线条围绕三大阶段, 充满了条分缕析的理性思辨色彩 ; 辅线条作者结合自身经历, 既有纠结、自省, 又有热情和坚信, 令读者一边感同身受, 一边欣喜地发现认知和思维得以提升...

做解决问题的员工

从很好的个人，到出色的组织，再到繁盛的国家，都有善于围绕问题想办法的思维和毅力，在同样的处境中，他们可以做得比别人更快、更好。员工是企业运营的执行者，工作的过程就是解决问题的过程，如果不能对问题有正确的认识，工作畏难、遇事不前，很终必然导致企业的没落。在遇到问题的时候，就算领导不在，员工依然有主动解决问题的能力，这样的组织才有持久的生命力。本书从问题导向的理念、方法、思维、态度等展开深刻论述，引导员工培养自身的问题解决力，创造性开展工

职场沟通技巧

现今社会高速发展，沟通已成为人们在生活和工作中必须掌握的基本技巧，职场人际关系是现代社会关系的重要组成部分，良好的人际交往和职场沟通能力成为当代职场人初入社会的必备素质。　　《职场沟通技巧》从职场达人的经验与智慧出发，以语言沟通技巧与社交思维为突破口，分别介绍了职场态势语言、职场心理培训、职场演讲技巧、职场社交礼仪与口才、营销沟通与交流技巧、商务谈判沟通与交流技巧、服务口才、应对顾客投诉技巧、导游口才技巧、求职面试口才技巧等内容，

月薪三千的你

你敢承认吗，面对未来你其实一点都没有准备好： 你工作做不好，对自己失望，想提升自己却不知如何改进； 你和领导、同事难以相处，你看不上他们，他们也看不上你； 你不喜欢现在的城市又没有离开的勇气，每天浑浑噩噩、抱怨不停； 你入不敷出，赚的没有花的多，生活的压力越来越重，却没办法升职加薪； …… 你其实知道自己应该做出改变了！ 个人管理与提升导师、豆瓣人气作者，燕子坞主人通过丰富的职场经验与幽默辛辣的语言，直击痛点，手撕问题。

新书--走进日本:AI时代能力修炼

本书作者结合自身的经历，讲述了在AI时代下，要成为一名专业人士，在事业上取得成功，光靠“基本能力”和“学习能力”是不够的，还必须掌握“职业能力”“人际交往能力”，甚至是“组织能力”，并且不断去修炼这些能力。本书适合职场人士阅读...

世界上伟大的推销员

优秀员工的精神

优秀员工只所以优秀，是因为他们具有与众不同的特质。在他们的精神世界里，包含着热忱、主动、敬业、负责、忠诚、诚信、勤奋、细心、执行力、学习、创新、合作等一系列关键词，正是这些特质，使他们呈现出独具特色的精神风貌和行为方式，也成就了他们出色的工作业绩。职场上的每一个人，无论职位高低，都是组织的一员，因此。如果你想在职场上取得成就，就请阅读本书，当你深刻领悟了内藏于优秀员工精神世界的这些关键词，你会发现，你的职场生涯也会与众不同。无论职

职场口才与沟通

本书主要内容由“口才突破基础训练”和“职场沟通实战演练”两部分内容构成，共包含16个模块、40个训练任务，在强化当众说话的口才突破训练的基础上，突出社交、求职、校园、服务、销售、接待、主持、谈判、办公室等职场情境的沟通实战演练...

奋进 讲责任

责任是能力发挥的催化剂，是每一名员工的职场通行证！　　企业需要的是一支有责任、能担当，有发展、能协作，求提升、能攻关的优秀队伍。　　请看《奋进（讲责任）》...

职场表达力:从小白到精英的沟通精进指南

在职场生涯中，你是否遇到过这样的情景：你每天兢兢业业地努力工作，但却始终没有得到升职加薪的机会；你工作能力出色，任劳任怨地承担了大部分工作，希望在职场中赢得一个“好人缘”，没想到却成为同事们排挤孤立的对象；你加班熬夜，辛辛苦苦赶出来的策划方案，结果第二天却被“邀功精”同事抢走自己的劳动成果；同样是向领导汇报工作，同事受表扬而你却被批评……事实上，职场中80%的问题都是沟通不畅导致的。在当代社会职场中，一个人的表达能力，决定了他的职场未

员工加油

“神圣的工作在每个人的日常事务里，理想的前途在于一点一滴做起。”生存是一个人的生活基础，而发展是一个人的人生目标。在日常的工作中，一定要结合自己的人生目标，时时处处做一个有心人，善于在工作中等待和创造各种机会。重视自己的工作，努力去做好，才能有发展的机会。人生只有时常加油，才有生命的灿烂！越是困难，越是危机时刻，我们越应该加油！珍惜你的工作，珍惜你的时间，珍惜你的拥有，珍惜你的信用。员工！加油...

工作2.0 : 做自己想做的

本书中所指的“工作”并不局限于职场, 而是可以应用于生活、职场、人际沟通等各个领域的思考方式。正确的思维方式, 可以帮助你发现人才, 找到各领域有能力的人。让你在遇到困难时总能游刃有余地解决...