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跨年
  • 一分钟道歉

    ¥5.4(3折)定价:¥18.0

    “放眼美国商界,很难找出第二个像肯·布兰这样深入人心的名字。”美国21世纪演讲人协会、加拿大国家讲师团、企鹅集团众口一词。作为管理学巨擘、作家、演讲家、商业顾问,布兰佳的著作和管理思想深刻影响了包括众多世界财富500强企业在内的世界商业巨航和知名组织,如IBM,A...

  • 高情商管理:三分管人,七分做人

    王慧梅编著  /  2018-10-01  /  成都地图出版社
    ¥20.0(6.7折)定价:¥29.8

    本书提出了做好领导者的途径, 就是要先修身律己, 管人前要先管理好自己的中心论点, 指出了只有领导者以身作则、树立好的形象, 才能获得众人支持, 才是做好管理的关键所在。本书从实际出发, 结合了古今中外的案例, 对管理人员的自我修养与魅力提升, 给出了具体的指导和建议...

  • 领导力法则:让更多的人都愿意追随你

    金国强编著  /  2018-10-01  /  成都地图出版社
    ¥20.0(6.7折)定价:¥29.8

    本书采用了大量企业领导者典型个案, 比对了许多国际知名企业的管理模式, 糅合了中外哲学经济学大师的观点以及管理心理学理论, 从制定战略、高效决策、组织构建、团队管理、人力资源管理等方面提出了正为高效领导者的法则...

  • 新版一分钟经理人

    约翰逊  /  2015-09-01  /  南海出版公司
    ¥29.1(8.3折)定价:¥35.0

      ★ 2015全新版!40种语言,1500万册,全世界都在使用《一分钟经理人》!   ★ 荣登《纽约时报》《华尔街日报》《商业周刊》等畅销书排行榜!   ★ 一位善于化繁为简的管理专家,一部开启领导秘诀的商业之作,一个事关所有人的成功寓言。   ★ 2015年bpi杰出首席执行官、海尔ceo张瑞敏作序推荐!   ★ 一分钟让你“焕然一新”,从被管理到自我管理,成功掌握你的职业、生活和人生。 ...

  • 哈佛商学院企业诊疗课

    ¥7.5(3折)定价:¥25.0

      一个模型,为企业发展问诊把脉;一本教材,征服哈佛商学院管理学殿堂;将学术的严谨和现实的案例无缝衔接,本书《哈佛商学院企业诊疗课》以众多美国企业成功化解发展危机的范例为教本,讲述了一个绝佳的管理工具应该如何被活学活用、为企业管理者和咨询顾问服务。

  • 见识-你最终能走多远取决于见识

    吴军  /  2018-03-01  /  中信出版社
    ¥25.5(5.2折)定价:¥49.0

  • 让思维自由起来

    ¥9.3(2.9折)定价:¥32.0

    《让思维自由起来》:从现在开始拯救我们正在丧失的创造...

  • 狼的智慧:做人成功之原则 事业腾达之秘诀

    [美]特怀曼·L.托  /  2001-03-01  /  辽宁教育出版社
    ¥3.9(3折)定价:¥13.0

    本书以狼群和发生在荒野中的真实故事为例,阐释了个人和集体的力量是如何盘根错节地联系在一起的,论述了个人的成长和潜力影响团体的力量,反之团体的力量又会影响个人的能力和独立性...

  • 企业家直面的48个难题

    ¥11.3(2.5折)定价:¥45.0

      1、继全球畅销书《与苏格拉底吃早餐》《与柏拉图一起驰骋》之后作者推出重磅新作,首次聚焦企业咨询与管理,带来大视界的管理智慧。   2、中国社科院、清华大学经济学者、面包旅行ceo、多知网ceo等诸多企业新锐强势推荐。   3、商业“纸牌屋”,作为企业领导者、高管,如何才能打好手中那副牌,登顶事业巅峰、铸造辉煌。   4、连思想家雅克德里达都称赞的“奇才”之笔、思想“贵族”。   5、身兼英国传奇家族产业继承人、牛津大学教授、蓝

  • 原则

    [美]瑞·达利欧  /  2018-01-01  /  中信出版社
    ¥61.7(6.3折)定价:¥98.0

    ★ 32开精装,中信出版社出版★ 华尔街投资大神、对冲基金公司桥水创始人,人生经验之作;达利欧曾成功预测2008年金融危机,现在将其白手起家以来40多年的生活和工作原则公开★ 多角度、立体阐述生活、工作、管理原则,这是用以指导桥水日常管理的宝典,是桥水的员工手册,帮助桥水屹立40余年不倒,经受住了现实考验★ 半个金融圈、投资界、管理层都在期待简体中文版;2010年起,简略版的原则被放在桥水官网上,至今共计被下载了超过300万次,无数企

  • 成事-冯唐品读曾国藩嘉言钞

    冯唐  /  2019-05-01  /  天津人民出版社
    ¥52.4(7.7折)定价:¥68.0

    少数人为什么能成事?为什么能持续成事?为什么能持续成大事?而多数人,手里一把好牌,为什么就总是出昏招,就总是打不赢?还有一部分成过事的人,暂时挫败之后、暂时成功之后,为什么就彻底慌了,就完全不知道应该如何继续做了? 在成事一项上,曾国藩千古一人。在非常难做事的晚清,他做实事,做很大的实事,持续做很多很大的实事,为师为将为相、立功立德立言,留下了、后无来者的方法论和修炼法门。 成功不可学,成事可学。《成事》以梁启超编选的《曾文正公嘉

  • 没有带不好的员工:10个让员工从低效到高能的督导模板

    ¥29.0(6.9折)定价:¥42.0

    ★编辑推荐1 作者加布里内拉.希内夫拉是西班牙知名管理学教授,担任多家公司顾问,涉猎产业广泛,其管理思想被美国培训与发展协会引入美国,风靡欧美的管理技巧。 ★编辑推荐2 全书实用性和操作性强!10个让员工从低效到高能的富希模板,一看就懂,一学就会!变理论型、窒息型、笨拙型、分心型无能员工为解决问题的能手,成为一名高效主管! ★编辑推荐3 25部商学院推荐的经典影片,根据全书内容,看电影,学管理,轻松掌握和提升领导力...

  • 英国东印度公司与澳门

    谭树林  /  2010-08-01  /  广东人民出版社
    ¥15.8(3.5折)定价:¥45.0

    本书包括了第一章 英国海外贸易发展与东印度公司的成立、第二章 外人居澳“合法化”与英国东印度公司澳门公司的建立、第三章 英国东印度公司在澳门的商贸事务、第四章 英国东印度公司澳门印刷所及其影响、第五章 英国东印度公司医生在澳的医疗活动与西医东渐、第六章 英国东印度公司澳门公司与马礼逊在华传教事业、第七章 英国东印度公司澳门公司与澳门历史遗产建筑群...

  • 卓有成效的社会管理(德鲁克)

    (美)德鲁克著  /  2009-01-01  /  东方出版社
    ¥7.0(2.2折)定价:¥32.0

    下一个社会即将到来:毫无疑问,下一个社会即将到来。它与20世纪末期的社会大不相同,也和大多数人所期待的不同。它会有很多前所未有的构成因素,其中大部分不是已经存在的,就是正在迅速出现的。 社会的功能如何发挥:社会要发挥本身的功能,除非它能赋予个人社会地位和功能;除非决定性的社会力量具有正当性...

  • 职场路线图-人力资源总监手记

    汪漪. 著  /  2010-04-01  /  语文出版社
    ¥6.6(2.2折)定价:¥29.8

    本书是国内首部资深人力资源总监透视职场的真实之作。书中作者亲身经历的案例随处可见,可读性非常强;通过职场案例评析出的技巧、法则、经验、智慧,非常有说服力和实战性。  ●对于求职者和职场人来说,作者汪漪告诉你的不仅仅是顶尖的求职和升职智慧,而且是贯穿职业成功之路的极具操作价值的职场行动指南;  ●对于那些得意或失意中的中高级人才,难道您不想知道中国最大通讯公司人力资源总监的人才观?在她周围呈现了哪些职场禁忌、职场智慧、职场斗争?  ●对

  • 微影响-不着痕迹.获取深入人心的认同

    郭士顿  /  2014-12-01  /  新世界出版社
    ¥29.3(7.7折)定价:¥38.0

    卓越企业内训读本   持久的影响力往往来自于每一个眼神接触、每一个细微动作、每一次真诚的换位倾听。   既能收获短期利益,更要赢得长久成功...

  • 韦伯式问题的徽商经验研究

    梁德阔著  /  2014-09-01  /  安徽师范大学出版社
    ¥12.2(2.9折)定价:¥42.0

    本书研究路径分为三个层面: 首先是儒家伦理和新教伦理的核心教义的比较, 其次是论证儒家伦理孕育了徽商精神, 呈现徽商精神的主要特征 ; 最后, 用徽商经验研究评判余英时与韦伯的争论, 检验“韦伯式问题”, 这是书研康闹氐恪H楣卜治逭? 主要内容包括: 导论 ; 徽商的...

  • 礼物

    ¥22.3(8折)定价:¥28.0

      这是一个追寻“礼物”的故事,也是一个年轻人的成长历程。从一位睿智的老人那里,年轻人听说了一份神秘的“礼物”,据说那是每个人能得到的最好的礼物——拥有它就会变得更快乐、更成功,但只能靠自己去找到它。年轻人用尽方法,四处探寻,但“礼物”始终没有出现。直到有一天,他突然领悟了“

  • 卓有成效的变革管理(德鲁克)

    (美)彼得·德鲁克  /  2009-01-01  /  东方出版社
    ¥7.0(2.2折)定价:¥32.0

    简介   最重要的变革是什么   我们面对的主要变革,并非是经济变革,甚至也不能算是技术变革;而是人口结构、政治、社会、思潮的变革。其中最重要的是世界观的变革。    创新的最大风险是什么    当创新是正确并且有利可图,也就是创新的机会已经存在时,最大的风险就是是否采取资源最佳化。理论上,创业应该是风险最低,而非风险最高的方式...

  • 家族企业治理-矛盾中繁荣

    ¥8.4(2.2折)定价:¥38.0

    “无论怎样选择都是有利的!” 关注企业还是强调家族需要?侧重管理权还是所有权?   自创业主时,家族企业便一直面临重重矛盾一一不断被挑战的领导地位和决策方法,无法平衡的平等与功绩。然而需要注意的是,成功的企业最终都摆脱了悖论的影响,让企业跟随时代一同发展前进。

  • 卓有成效的组织管理(德鲁克)

    (美)彼得·德鲁克  /  2009-01-01  /  东方出版社
    ¥7.0(2.2折)定价:¥32.0

    简介   如何凝聚组织的向心力:只有在一个清晰、明确及共同的使命下,才能使组织的成员凝聚起来,并使其创造出成果,反之,如果一个组织缺乏明确的使命,它就会很快地没落。    购买决定一切:    什么是企业,这要由顾客来决定。因为只有当顾客愿意购买商品或服务时,才能把经济资源转变成财富,把产品转变成商品...

  • 微阅读-不懂带团队你就自己累

    秋泉  /  2018-09-01  /  吉林文史
    ¥27.0(7.7折)定价:¥35.0

      面对团队,很多人都有这些让人头疼的问题想让下属完成某项工作,却总是不好直接命令;下属犯错,提出批评却激起了他的怒气;想和下属沟通日常的工作问题,却不知道从何说起;团队的规划也是一团乱麻…于是,作为团队的领导者,倍感压力,苦不堪言,而下属也是怨声载道,处处敷衍。其实,这些问题看似棘手却很好解决,翻开《不懂带团队你就自己累》,你会找到答案...

  • 管理新现实

    (美)·F·德鲁克  /  2009-03-01  /  东方出版社
    ¥11.4(3折)定价:¥38.0

    真正需要的领导者事实上,有能力、不固执己见、不兴风作浪的领导者,或许不引入注目、不具戏剧性,甚至枯燥乏味,可是他们才是我们真正需要的。跨国经济成为主宰跨国经济已经成为主宰力量,牢牢控制各国的经济。跨国经济主要是由资金流动,而不是由商品和劳务贸易骥造的。管理和创业精神并存我们往往同时需要“管理”和“创业精神”,而且有加以协调及合作的必要...

  • 从决策到执行-团队磋商的最佳艺术

    约翰.科沃斯都  /  2012-01-01  /  世界知识出版社
    ¥9.0(3折)定价:¥30.0

      约翰·科沃斯都先生所倡导的团体磋商模式是一门博大精深的学问,全世界的个人和组织都可以从中汲取营养。   团体磋商模式可以解决那些长期困扰我们的难题;   团体磋商模式是适应现代社会要求的威力无比的工具;   团体磋商模式汇集了当今组织学各派观点的精华;   团体磋商模式能在团结和友爱的气氛中把团体每个人成员的绵薄之力汇聚起来,转化成这个世界上前所未有的力量;   团体磋商模式能使团体成员在工作中都心情舒畅,使磋商者的能力得到最佳

  • 今夜不打烊-台湾商业谁主沉浮

    陈茜  /  2011-12-01  /  福建教育出版社
    ¥11.7(6.5折)定价:¥18.0

      本书讲述的是台湾商业的萌芽、孵化、起飞、转折、繁荣与变革等历史发展阶段,并逐一介绍了西门町、忠孝东路、迪化街、台湾夜市以及梦时代大立精品等主要的特色商业中心,以及孙芸芸、徐旭东、吴清友、王又曾、吴东兴等著名商业人士。回顾历史的同时,观瞻台湾商业未来发展趋势与两岸贸易、商业交流空间...

  • 系统之美-决策者的系统思考

    梅多斯  /  2012-08-01  /  浙江人民出版社
    ¥44.4(7.8折)定价:¥56.9

      《系统之美》是一本简明扼要的系统思考入门指南,也是认识复杂动态系统的有力工具,帮助大家提高理解和分析身边系统的能力。小到个人问题,大到全球性复杂挑战,本书都可以为你提供睿智的解答和洞察。   作为一本实用的入门指南,本书不仅讲解了系统动力学的基本概念、列举了常见的系统结构,还详细陈述了复杂系统的3大特征、8大陷阱与对策、12大变革方式以及15大生存法则。作者把系统思考从计算机和方程式的世界中解脱出来,以各种真实的案例,阐述了系

  • IBM和纳粹

    埃德温.布莱克  /  2018-10-01  /  广东人民出版社
    ¥52.4(7.7折)定价:¥68.0

    在第二次世界大战中,纳粹德国对近600万犹太人进行了惨绝人寰的大屠杀。受害者首先被围捕并剥夺财产,然后被塞进一列列火车,这些火车的目的地将会永载史册:达豪、毛特豪森、布痕瓦尔德、贝尔根—贝尔森、奥斯维辛…… 这是一项浩大的工程,需要对德国国内以及被占地区所有人的身份信息进行登记归档,需要对劫掠的财产进行记录和分类,需要将被捕的犹太人根据性别、年龄、职业等特征进行分选,还需要对庞大的铁路运输系统进行复杂的调度。只有

  • 人生十二法则

    ¥62.3(7.8折)定价:¥79.9

    本书主要内容包括: 获胜的龙虾从不低头: 笔直站立, 昂首挻胸、像照顾生病的宠物一样关心自己: 待已如助人、放弃损友: 与真心希望你好的人做朋友等...

  • 初创公司财务管理:全彩图解版

    林一斌著  /  2019-10-01  /  金城出版社
    ¥44.7(7.7折)定价:¥58.0

    1.定位精准。本书通俗易懂,内容全面,阐述清晰到位,涵盖初创公司财务记账规则、财务报表、税务社保知识、成本控制、现金流、薪酬管理、票据使用、转账结算、税务筹划及常见问题等,写作风格让没有财务背景的创业者也能精准掌握财务知识,能满足初次创业或者准备创业读者的阅读期待,有助于读者用*短时间掌握*必要的开公司应知应会的财务知识。 2.全彩图解。本书有理论,有案例,有图表,有贴士,写作风格言简意赅、准确到位、深入浅出、娓娓道来、画龙点睛、一语

  • 九段HR-中国企业人力资源管理一本通

    邢涛  /  2018-03-01  /  当代世界
    ¥37.0(7.7折)定价:¥48.0

    企业缘何难达目标?好人招不来,来了留不住,留住了没动力,想淘汰的走不了? 老板怎么管企业?招聘的真正含义是什么?录用仅仅代表着加人吗?培训为什么总是流于形式?薪酬设计是老板拍脑袋拍出来的吗?为什么中国90%的企业绩效考核都不成功?不升职能涨工资吗?《九段HR:中国企业人力资源管理一本通》将为您揭晓答案。...

  • 流量池

    杨飞  /  2018-05-01  /  中信出版社
    ¥54.4(8折)定价:¥68.0

    1. 毫无保留公开一年半获取3500万用户、90分钟创造2.28亿元订单的营销奥秘。 2. 流量池思维不等于流量思维。流量池思维=流量的快速获取 流量的有效转化 流量的运营和再发掘。 3. 品牌、裂变、微信、事件营销、数字广告、直播、BD、落地页,八大途径破解流量困局、实现用户指数级增长、完成销售转化。 4. 创业黑马牛文文、虎嗅创始人李岷、广告门创始人劳博等诚意推荐 5. 神州专车#beat U#神级操盘手、 “Michael

  • 你的第一本管理学

    谭慧  /  2019-03-01  /  江西美术
    ¥26.1(6.7折)定价:¥39.0

  • 管理技巧入门必读

    ¥7.5(3.4折)定价:¥22.0

    本书介绍了心理测试评估指标(psychometric assessment:pro-fling)的技巧,并且重点描述了以下6种主要的行为指标:  1.领导方式指标;  2.专业方式指标;  3.管理决策指标;  4.用权与授权指标;  5.管理行为指标;  6.领导和管理的360°指标。  本书的组织结构  第一部分是关于心理测试评估指标的评定,详细描述了指标的具体内容、用途以及如何将所得信息运用到发掘个人潜能上。 

  • 真实的管理时刻-彼得.圣吉作序推荐的管理行为模式

    伯达科恩  /  2012-10-01  /  东方出版社
    ¥6.2(2.2折)定价:¥28.0

    真相在任何情况下都是一个复杂的话题。有人会直 接问:什么是真相?我们怎么知道?我们真的在谈论真相 或观点吗?告诉别人真相不会有风险吗?他会接受吗? 告诉人们真相会伤害他们吗? 这就是在你还没有学习mmot前,布鲁斯·伯达科恩编著的《真实的管 理时刻(彼得·圣吉作序推荐的管理行为模式)》想让你弄清楚本书所讲的 领域是什么的原因。 “真相”在《真实的管理时刻(彼得·圣吉作序推荐的管理行为模式) 》中是什么意思呢?我们怎样才能发现 真相并

  • 高学历科技人力资源流动研究

    王成军著  /  2009-09-01  /  科学出版社
    ¥13.0(2.5折)定价:¥52.0

    简介   本书以我国高学历科技人力资源的流动为研究对象,对其所依存的社会环境系统进行了系统分析,以此为基础,研究了其流动模式、影响因素和影响机理;分析了高学历科技人力资源信息使用者的类别和需求;给出了高学历科技人力资源流动调查的指标体系、调查方案设计和数据标准化输出集合。最后,以陕西省高学历人才存量及流动状况调查为例,应用所提出的理论和方法进行了调查总结。   本书可以作为同领域研究人员的参考书,也可作为政府

  • 组织理论代表人物评析

    刘延平. 主编  /  2010-04-01  /  经济科学出版社
    ¥8.4(2.2折)定价:¥38.0

    本书的主旨是希望对组织理论比较有影响的内容作一个剖析与比较,这就不免涉及到要简要介绍一下所涉及的各类理论。但是,组织理论的很多观点和思想都未能得到公认,组织理论的发展史上不止一次地发生了对某一个观点和认识的激烈争论,至今仍有很多学者在某些地方存在分歧。因此,在本书中所涉及的一些组织理论是被大部分的组织理论学者所公认的一些内容。尽管如此,由于我们的研究能力所限,对一些理论观点难以论述全面和准确。此外,在内容的取舍方面,本篇论述的主要是目

  • 领导力

    张婷婷  /  2018-09-01  /  吉林文史
    ¥27.0(7.7折)定价:¥35.0

      会说话,懂激励,巧沟通,善倾听,才能招纳八方之士,留住德才兼备之人;而在有效决策和高效执行的前提下,注重并完善细节,企业才能经得起风浪。当然,作为一个领导者,首先要提升自我修养,提高自身能力,做好领头人。那么,怎么才能做好上述一切?《领导力》逐一为你解答...

  • 德鲁克战略整理术

    藤屋伸二  /  2013-06-01  /  东方出版社
    ¥24.6(7.7折)定价:¥32.0

      德鲁克一生共创作41部管理著作,被称为“现代管理之父”。他的理论恰到好处地对管理的本质做出了系统的诠释,获得了全世界的普遍认同,是顶级的管理理论。他的读者遍布全球,甚至可以说没有企业家或管理学家敢宣称没受过他的影响。 日本知名中小企业诊断师、社会保险劳务师藤屋伸二反复研读德鲁克著作达100多次,并结合自己的成功实践经验,采用整理术的方法,利用图解的形式,对学习内容进行分类梳理。在《图解德鲁克:战略整理术》一书中,每一张图都代表

  • 横向领导力

    弗希尔  /  2015-10-01  /  北京联合出版公司
    ¥21.4(6.7折)定价:¥32.0

    推荐一:**本为普通员工定制的领导力课程。不是主管就只能被动接受现状?不是主管就只能对团队的低效视而不见,或者牢骚满腹?错!只知道发号施令是*平庸的领导方式,用影响力法则影响团队成员才是*有效的。本书通过三大策略、五大步骤,帮助你实现对团队的侧面领导,主动把握自己的职场生涯。 推荐二:只懂自己带人可以维持团队绩效,让每个员工都懂得带人才能成倍提升团队执行力!就算是神一样的管理者,也带不好猪一样的员工。培养员工的横向领导意识,促使员工主

  • 企业经营的3大陷阱

    [日]岸良裕司  /  2013-05-01  /  浙江人民出版社
    ¥9.5(2.9折)定价:¥32.9

    高德拉特咨询公司区域总裁岸良裕司对企业管理大师高德拉特的管理理念再度发展,为企业跳出经营陷阱,重塑思维方式提供重要武器! 你是否曾经认为:“大量生产可以降低价格,客户要求降低成本,工厂是制造商品的基地。”你错了!改变思维方式,你才能找到事实的真相:“过剩生产赚不到钱,客户是希望增加利润,而工厂应该是提供服务的基地。” 岸良裕司通过自己在日常工作中的思考研究,以好心办坏事为引子,全面剖析了企业经营中的3大陷阱,并就如何打破旧思维,转换新

  • 金字塔原理

    芭芭拉·明托  /  2019-04-01  /  南海出版公司
    ¥73.0(8.3折)定价:¥88.0

    《金字塔原理》介绍了一种能清晰地展现思路的高效方法,是训练思考、使表达呈现逻辑性的实用宝典。金字塔原理能将零散的观点有序组织起来,化繁为简,适合所有需要精进思考、分析、表达能力的读者。深入思考:建立金字塔思维,提取有价值的信息,找到问题的关键,将复杂的问题变得清晰简单。解决问题:从基本事实切入直击要点,制定严谨合理的解决方案,突破瓶颈。项目管理:明确目标,制定行动计划,根据MECE原则合理分配任务,不重叠、无遗漏。清晰表达:陈述项目、

  • 如何有效使用每一点脑力深度工作

    卡尔·纽波特  /  2017-09-04  /  江西人民出版社
    ¥37.4(8.3折)定价:¥45.0

    ☆ 《纽约时报》《华尔街日报》力荐畅销书,引发数百万讨论的年度话题之作。收到电邮有必要在1小时之内回复吗?在工作中一直保持联结状态重要吗?开放式办公环境合理吗?……本书将帮你重新审视一直以来习以为常的工作习惯,让你不再深陷于低效的忙碌之中。 ☆ 深度工作,是信息碎片时代的自控力、专注力、精力管理和时间管理指南,是在新经济形势下取得成就必备的核心技能。在这个以快为先的网络时代,深度工作能力日益稀缺,所以它也变得比以往任何时代更有价

  • 重新想象(激荡年代里的卓越商业)

    汤姆·彼得斯  /  2004-09-01  /  华夏出版社
    ¥12.2(2.1折)定价:¥58.0

    凝聚其四年的思考结果,彼得斯用激情、设计和女强人等概念重新构建了美国商业体系。在安然事件、经济膨胀期以及9-11事件以后的第一本书里,汤姆·彼得斯,这位美国最具影响力的商业思想家宣称,老式的商业图书在如今这个杂乱无章的新世界里是已经毫无用处。 在序言中汤姆彼得斯声称:商业是很残酷。或者至少它可能是这样。但是破产的“商业体验”使我们不能对在如今的工作场合正进行的变革做周全的考虑。在新经济条件下,人们担负起职业责任的同时,必须掌握相应的

  • 公司治理的循环性危机

    ¥18.5(7.7折)定价:¥24.0

    在2001年到2002年这不超过12个月的期间中,1/4的美国最大型公司都经历了当前销售收入的低迷或者未来收入前景暗淡,从而导致这些公司的普通股的股价从平均50美元下降到1美元或者更少。国内生产总值(GrOSSDomesticProduct,GDP)的统计结果——被媒界中的一些大惊小怪者称为“经济衰退”(recession)——在这场股价滑坡中起到了主要作用,但是网络服务、信息技术,以及电讯业未能如预期般地迅速发展却起到了更重要的作用

  • 新规则

    [美]约翰·科特[J  /  1997-01-01  /  华夏出版社
    ¥5.4(3折)定价:¥18.0

    本书内容包括:新现实、新反应、新对策、新启迪几大部分...

  • 政府科技投入与企业R&D-实证研究与政策选择

    程华等著  /  2009-02-01  /  科学出版社
    ¥27.0(4.9折)定价:¥55.0

    企业R&D存在外部性,各国政府普遍对其进行干预,“政府科技投入”就是其中的手段之一,分析政府科技投入对企业R&D投入产出影响意义重大。本书基于国内外科技投入政策比较分析,分别测量政府科技资助和科技投入(企业、高校、科研机构等)对企业R&D投入的影响,比较政府科技投入与其他资金对企业R&D产出的影响,关注政府科技投入溢出和滞后效应,并提出相关政策建议。 本书适合关注科技政策、科技进步与经济发展的所有人员参阅...

  • 逆转力——经济不确定时代的新领导法则

    ¥22.9(7.7折)定价:¥29.8

    作为当今的一名商界领导人,你面对的,应该是前所未有的挑战:世界范围内的经济衰退。现金和信贷的缺口越来越大,销售预测令人沮丧,而且公司内部士气低迷。现在不是进行反思的时候。现在是行动、决策和为你的下属加油打气的时候,而且刻不容缓。  这是你的时代。你能承担起这个重任吗?  在《逆转力:经济不确定时代的新领导法则》一书中,拉姆·查兰帮助你引领你的公司通过充满巨大不确定性的雷区。无论你的领导角色是什么,查兰的洞察力都会帮助你确保你的企业更加

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