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本书是将管理视为一个整体的管理书籍。本书从三个方面来描绘企业：首先，作为一个机构，企业生存的目的是对外（在市场上为顾客）产出经济成果。（关键词：绩效、实践） 其次，企业是雇用人员、由人组成的社会“组织”，必须培育员工，支付员工薪资，组织员工以发挥生产力，并因此需要一定程度的治理，构建价值体系，建立权责之间的关系。（关键词：人、贡献、责任） 最后，企业是扎根于社会和社区的“社会机构”，因而受公众利益所影响，本书也探讨“企业的社会责
本著作主要内容包括：论形成“中国式管理”的必要条件、当前中国需要什么样的管理研究、中国企业管理实践研究的内涵认知、中国管理实践研究评价的维度——实践导向与创新导向、管理实践研究价值贡献的评价、基于实践导向的管理研究成果评价探析、管理理论实践转化中的异化应用现象探析、基于中国本土领先企业管理实践研究的4P方法论探索、中国本土管理研究回顾与展望：基于实践理论的视角、中国家电行业机会何在、“行业先锋”何以领先、不确定环境下企业管理的误区、中
以信息为基础的组织的出现，对系统性创新和企业家精神的需求，要求未来的管理者具备全新的素质。彼得?德鲁克至今仍是世界上*具影响力的管理思想家，并受到越来越多的重视，那些试图正确应对世界变革的商界和经济学家都会竖起耳朵认真倾听这位智者的声音。本书主要讲了以下几个方面的内容： （1）未来企业的竞争战略必须基于瞬息万变的世界经济。 （2）知识社会来临，信息变得越来越重要，信息也意味着一种新型管理方式。 （3）对于知识社会的管理者，创新和
本书能够使人们理解工业社会的本质、工业社会的内在结构和运行机理以及工业社会的基本单元——企业及其管理的全貌，提出了工业社会秩序问题：经济冲突、管理层与工会、工厂社区、管理职能问题的四个剖析，还提出了工业秩序的四个基本原理：消灭贫困、联邦制管理组织、工厂社区的自治性、作为公民的工会，认为真正能够解决就业与收入保障问题的是微观的经济主体——企业，而不是国家...
茑屋书店何以成为“朝圣之地”，它的经营秘诀是什么？一家所在城市仅5万人口的图书馆，全年进馆人数为何能超过100万人次？在实体店举步维艰的今天，卖场如何才能成为“生活方式提案店”，让顾客怦然心动，成为忠实粉丝？ 1985年，增田宗昭创立了CCC公司，三十多年来，从实体书店、图书馆，再到购物中心和家电领域，茑屋不仅是在打造一个文化实体，更是在推行一种未来的生活方式。它的创新经营已经成为文化行业乃至新零售的标杆，成为众多经营者和企业的取经
本书分为3辑，收录《实施精细化战略创造最大化效益》《全面加强系统优化促进降本减费增效》《全面学赶镇海炼化奋力打造世界一流》等文章...
本书是北京市工程咨询公司成立30周年间成就总结，收录了《北京东方广场项目建议书及可行性研究》《首都博物馆新馆建设工程可行性研究》《北京市肿瘤医院建设工程评估》等文章...
国内创业企业的诞生和死亡，犹如一场场来不及计算的过山车，呼啸而过。有些公司昙花一现；有些公司客服了成长中面临的各种挑战，存活并发展下来；还有些度过了漫长的发展历程，成为所在领域的独角兽。如何成为少数的独角兽公司？ 犹太人爱迪思先生将企业从孕育到*后衰亡的过程完整剖析为一个人的生命周期，使创始人在企业处于不同阶段时，能够客观地判断出现的问题，能够区分正常问题和异常问题，从容应对，规避那些致命问题。 本书生动描述了企业发展的基本规律，这是
吴崇、魏红武著的《管理学汉英词义比较》系统地按照管理学的主要内容与结构，基于管理学主要概念的核心词汇、主要职能的学术观点进行中英文考证、比较与辨析，厘清不同学派和不同学者学术观点的差异，修正学界在概念与理论中存在的分歧与误传，使读者感悟阅读国内现行管理学相关书籍时的困惑，同时本书对如何创新管理学教材提出建议和设想。本书作为管理学教材类研究专著，适合大专院校的管理专业学生，以及要求相对全面地掌握管理学知识的经济管理类研究生、MBA、MP
在中国的管理学界，还没有成熟的煤炭企业经典管理案例，煤炭类高校经管学院在教学过程中，只能用非煤企业的管理案例辅助教学，同时，煤炭企业很多优秀的管理实践亟待总结提炼，向学术界和社会各界传播煤炭行业有代表性的、先进的管理经验。为了解决这两方面的现实问题，《现代大型煤炭企业经典管理教学案例》由煤炭类高校经济管理学院老师牵头编写，煤炭企业提供调研和管理素材支撑，共编写案例24个，归纳总结了24家煤炭企业集团的优秀管理案例，每个案例配备使用说明
在全球经济一体化的背景下、在高度依赖信息化技术的时代，人类的活动质量进入更高的层次。与我们生产、服务相关的各行业在不断优化的同时，更需保持在连续的安全、稳定状态。业务中断造成的损失，自然灾害、事故、公共卫生事件、社会安全事件等一系列突发事件导致的灾难已造成了严重的社会危害。如何有效地保障生产系统顺利而不间断地运行，减少突发事件带来的影响，降低灾难造成的人员和财产损失，快速恢复正常的生产、生活秩序，是政府、企业和从业者都无法回避，应该认
本书特地选取全台湾人气颇高、最受大众喜爱的风格民宿，从买地、贷款、建造、经营、营销到餐饮，将民宿创业的完整流程呈现给读者，针对如何开店、如何选址、如何成为人气店等问题以及支撑各个特色民宿成功的经营方式，对每家店的店主进行了细致访谈，图文并茂地为读者介绍在当今时代开一家民宿的全过程...
《一带一路物流新词汇》围绕国家发改委赋予我市试点工作的主要内容，立足西安、辐射西北、贯穿欧亚大陆桥。充分发挥西安区域中心作用，积极构建国际化合作新平台，打造双向开放的国际物流枢纽城市和临空产业聚集发展的航空物流枢纽，推进西安与丝绸之路沿线国家和地区的多双边经贸合作。 《一带一路物流新词汇》尤为注重国际化和现代化，每条词汇用英文标注，收录的词条70％左右属新知识、新理论、新方法范畴，涉及内陆港、口岸、保税、航空物流、临空产业、高铁
冲突越大，需求越大冲突越大，卖点越强冲突越大，机会越大三流营销，发现冲突二流营销，解决冲突一流营销，制造冲突以消费者为中心——消费者的冲突都有哪些？以竞争对手为中心——尚未被竞争对手解决的冲突是哪些？以自我为中心——我的产品到底解决哪个冲突？定位之前——你的定位解决什么冲突？产品创新之前——你的创新解决什么冲突？广告诉求之前——你的诉求解决什么冲突？法国连锁超市Intermarché洞察到消费者更愿意喝到新鲜的果汁的冲突，三个小时内赢
中国企业联合会、中国企业家协会（简称中国企联）作为国际劳工组织、国际雇主组织中国*雇主组织代表和国家协调劳动关系三方会议成员单位，一直积极参与国内外协调劳动关系领域的工作，努力推动企业构建和谐劳动关系。《中国企业劳动关系状况报告》旨在对过去一年企业劳动关系状况进行全面的总结和分析，研究企业劳动关系的现状和发展趋势，并就劳动关系热点问题进行专门的研究分析，为政府制定劳动关系相关政策提供参考。...
随着经济全球化和贸易自由化的发展，关税、配额、许可以及“二反一保（反倾销、反补贴和保障措施）”等传统贸易保护措施逐步削弱，技术性贸易措施作为新兴贸易保护政策日益成为国际贸易规则及其制度体系的重要组成部分，成为政府针对信息不对称、负外部效应及社会公共物品供应不足等市场扭曲行为进行干预的重要手段。 《新兴贸易保护政策：技术性贸易措施》除绪论和结语外，主要由以下内容构成。 第一部分（共三章）的内容有：传统贸易理论、新贸易理论和新一新
本书内容包括: 基于委托代理模型的两级鸡肉供应链质量控制策略研究 ; 碳交易政策下面向产品族的供应链库存-选址优化 ; 生态产业链国内研究进展及西部地区矿产资源生态产业链研究展望等...
《管理与决策》系列丛书围绕管理科学与工程学科，内容主要涉及金融工程与风险管理、现状管理理论与方法、供应链管理、排队及运作管理、预测、决策与评价等管理科学与工程分支方向。并对管理基本理论和方法体系、学科发展动态进行介绍。排队及运作管理。运用优化、仿真、随机过程以及概率与统计方法解决工程与管理实践中的复杂问题。主要研究有排队系统问题，如排队模型指标分析、排队优化设计和决策行为、排队应用研究等。对生产和提供公司主要的产品和服务的系统进行设计
本书通过构建基于个体的职业选择模型解释了农区工业化进程中存在的“资源诅咒”现象：较好的农业生产条件意味着创业活动面临着较高的机会成本，这抑制了具有风险性的创业活动，抑制了企业家的形成，阻碍了农区工业化进程。基于个人职业选择对农区工业化进程影响这一思路，本书探讨了导致这种“资源诅咒”所必需的条件，并对改革开放后期如何突破农区工业化存在的“资源诅咒”障碍等问题进行了探讨...
信息安全及相关专业研究生，从事信息安全与电子商务相关研究和开发的人员...
从项目评估到战略制定和执行 六西格玛黑带大师、创新管理专家提供全流程指导 投资人、地方政府经济顾问主持翻译 著 名经济学家作序 政府机构、企业、学术及媒体界专家隆重推荐...
★专业服务公司成功的关键，在于管好两类资产：人才和客户！★比肩彼得?德鲁克、迈克尔?波特的专业服务管理大师大卫?梅斯特代表作！★专业服务公司普华永道、德勤、金杜、Fesco、美世、史宾沙、海德思哲、亿康先达、韬睿、世达深度认可并力荐。★畅销全球50万册！...
一切有志于资本市场的投资者和企业经营管理者、从事经济监管工作的政府公务员、高等院校财经类本科生、研究生和MBA学生。...
加州大学伯克利分校等多所著名大学选择《商学导论：一个变化的世界》作为通识课商学导论的教材，并对本书的教学实用性持一致好评。本书已经连续三版独设一章专门讲述电子营销和社交网络在商业中的应用，这在时下高度电子化的营销环境中颇为实用。书中还引用了大量新鲜有趣的商业案例，生动地阐述了当今商业世界的种种变化...
保护、恢复和促进可持续利用陆地生态系统，可持续地管理森林，防治荒漠化，制止和扭转土地退化，阻止生物多样性的丧失，是《2030年可持续发展议程》中的17个目标之一。这意味着未来全球的可持续发展必将是以陆地生态系统保护为前提的发展战略，必将是具有更加持久生命力的发展战略。本书意在通过定量刻画我国陆地生态系统的变化和现状，揭示出近几十年我国各陆地生态系统变化的特征；通过梳理和评述我国陆地生态系统保护中采取可持续管理的政策和举措，为全球陆地生
本书系统地阐述规划与规划学的新概念、新体系、新模式、新理论、技术方法与程序, 并提出新的规划体系的重构, 目的是推动规划与规划学的创新发展...
本书分为总论、分论、专论三部分, 主要内容包括: 2016年国内外经贸环境变化 ; 2016年中国农产品贸易发展 ; 2017年农产品贸易发展前景展望 ; 分产品贸易 ; 分地区农产品贸易 ; 主要贸易伙伴 ; 农业贸易谈判与救济等...
本书是《哈佛商业评论》策划的一本管理学日记手账薄。里边收录了2万字左右与《哈佛商业评论》合作的管理学大师的经典著述。整本书是一个管理学经典著述加笔记本的形式。今年我们更新了全书内容, 加入了大量中外优秀企业家的管理心得, 并对该书进行了重新设计, 相信该书的出版会收到更多商务人士的喜爱...
本书是匹兹堡大学学者关于交易的博弈理论模型的论文集，是关于交易理论最新发展状况的概述。特别是，介绍了由策略模型结果推动的对原则模型使用方面的补充。本书是非合作对称的一般理论和交易理论方面的前沿研究成果。全书由17章构成。作者包括艾文E圠斯(Alvin E. Roth)等...
本书立足于中国二元经济发展阶段，从要素市场运作的角度研究经济发展中要素收入分配动态。本书从要素收入分配研究的发展脉络入手，全面回顾要素收入分配的研究历史。在此基础上，本书提出要素收入分配的研究框架：要素转移和结构变动、资本深化和技术进步、制度环境和谈判力量，并利用此框架，系统研究中国改革开放后的要素收入分配动态。本书不仅呈现了中国要素收入分配变动的阶段性特征、主要驱动力和影响机制，而且丰富了二元经济发展阶段的要素收入分配理论...
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幼儿期是萌发各种情感的重要时期，是健康情感的奠基期，是情感教育的黄金期，早期的情感教育对幼儿的健全发展、人格培养和社交能力培养具有重要意义。《米菲幼儿情感教育故事书》（全8册），选用孩子喜欢的米菲形象和3D动画故事，生动有趣，贴近孩子生活，实现快乐阅读。情感教育主题，帮助孩子认知情感、感受情感、表达情感、升华情感。中英双语阅读，实实在在提高孩子双语能力...
本书是在湖南省“十二五”期间数据基础上撰写而成的，对湖南省2015年的物流情况进行了详尽的阐述...
本书主要围绕“政策沟通、道路联通、贸易畅通、货币流通、民心相通”等五通中的“贸易畅通”开展研究, 具体内容包括以下十个方面的专题, 内容有: 中国与越南贸易研究 ; 中国与马来西亚贸易研究 ; 中国与缅甸贸易研究 ; 中国和菲律宾贸易研究 ; 中国与柬埔寨贸易研究等...
本书围绕福建自贸试验区三年来在贸易投资改革、金融开放创新、对台先行先试、产业发展、企业发展、法治化改革等六个领域的探索实践进行回顾分析和展望，为福建自贸试验区又好又快发展提供决策借鉴；深入分析了中国自贸试验区创新发展的相关路径和方向，为中国自贸试验区全面深化改革提供有益借鉴；大事记为读者全景展现了福建自贸试验区三年来的探索实践和发展历程...
《服务科学管理和工程(现代服务工程人才培养系列教材)》是世界各国服务产业从业者和学者从各自不同的领域出发，就全新服务科学发展进程中三个主要方面内容展开的讨论。第一部分是服务科学、管理和工程学科篇，主要是服务科学、管理和工程在学术界定位和发展意义的讨论；第二部分是服务科学、管理和工程教育篇，包括将服务科学概念引入到课程教学的实践中，以及服务科学的课程设置和研究等；第三部分是服务科学、管理和工程研究篇，诸如服务科学的进程：基础、发展和挑战
《上市公司“管理层讨论与分析”信息披露问题研究》立足中国MD&A信息披露理论与实践双重匮乏的现实，对上市公司MD&A信息披露问题进行了整合性的基础理论研究，提出了“MD&A信息供应链”的新框架，先通过问卷和访谈，掌握了审计师对MD&A信息鉴证的基本态度与专业认识，然后基于证监会相关披露规范，构建了上市公司年报MD&A质量测评体系和指数，采用0-4评分法，从6个维度手工采集78万多个数据，对上市公司2003-2014年MD&A披露的
事业单位职员制度是针对聘任到管理岗位上的职员，重新拟定职级、薪酬、考核、培训等模块以求提升管理效率和促进职员发展的人事管理制度。 《事业单位职员制度研究（身份岗位与职业化）/中国劳动关系学院青年学者文库》立足于事业单位提供公共服务的组织使命，从组织特征、组织变革、制度变迁的视角重新推演职员制度改革的脉络，研究发现事业单位职员制度与岗位设置、单位分类、聘任制度等紧密相关，建构一套完善的职员制度需要与周边制度“嵌套”，而“嵌套式”的
《中华新儒商与传统伦理（第2版）》主要内容包括三大部分：“上篇中华圣贤语录摘编及领悟”，该篇重点摘编了儒家创始人孔子语录和儒家诸子语录，以及道家老子及其他先贤的语录，并对语录进行了翻译、注解与领悟。对圣贤语录的领悟，是笔者多年研读圣贤经典的心得体会，也闪烁着一些智慧火花，愿她能够点燃您的心灯，照亮您的人生之路。“中篇传统五伦与中华新儒商”，该篇重点在于大力推行传统五伦，为中华民族探索新儒商人才培养模式与途径。笔者不仅对传统五伦进行
中国农业处于转型发展期，创新农业经营制度，特别是以合作社为载体，促进形成农户纵向参与农业产业协作体系、横向融入合作机制，培育新型农业经营主体，是扩大农业经营规模，优化农业组织结构，提高农业生产效率和综合竞争力的重要途径。与粮食等大宗农产品相比，苹果是高价值农产品，其商品化程度高、市场化竞争更加充分，面临更高的自然风险和市场风险。因此，小规模果农需要借助合作机制规避风险，从而增加苹果户收益，提高苹果产业化经营水平。2007年《中华人民共
管理学的研究对象是员工、领导及其关系，目标是关注组织（企业）的价值、个体（员工与领导）的幸福。本书以科学的态度和方法思考、研究管理问题，构造一个完整的管理学理论体系，探索管理的普遍规律，解释管理活动；通过陈述、命题和推理，使管理学成为真正意义上的科学。 传统管理学教材中的职能论（计划、组织、领导和控制等职能）只是本书中的一章。全书共分十一章，对管理学的基本要素、管理学的三大定律、员工与领导力曲线、员工行为理论、领导行为理论、
本著作主要内容包括：第一部分 论企业成长（“行业先锋”何以领先、中国企业的中年危机、请旗帜鲜明地向标杆企业学习、中国企业为什么这么脆弱、谁将成为下一个企业冠军、行业先锋的领先之道、企业该在哪里增长、微利时代的企业成长、认识价值型企业、企业如何寻找新的发展空间、中国企业必须成为独立的生命体、新商业世界领先者的持续力、“互联网+”逼迫企业组织变革等），第二部分 论人的成长（科学技术的发展与民族思维模式现代化、进步无限创新永恒、科技创新动力
预测未来并不十分困难，只是毫无意义。已经发生的根本性变革始终远比预测重要得多。组织雇用管理者的目的就是执行和采取行之有效的行动，管理者必须通过思考和利用已经发生的变革完成自己的使命。过去50年来人们认为理所当然的管理的假设、规律和惯例已经发生改变。信息已经成为一种新型的管理工具，成为管理者的关键性资源和组织的基础。在世界经济中，新的权力中心，持续增长的新兴市场和行业层出不穷。在这个转型的世纪，社会和政府的变革才是量大的变革...
管理*初只建立在为数不多的几条基本原则之上：·管理是关于人类的管理，其任务就是使人与人之间能够协调配合，扬长避短，实现*大的集体效益。·管理者所做的工作内容都是接近一样的，但他们的工作方式却千差万别。·每个企业都要有责任坚定不移地树立一个共同的目标和统一的价值观。·管理必须随需要与机会的变化而变化，以此促使企业及其成员能够得到更好的发展。·每个企业内部都拥有具备不同技术与知识、从事不同工作的员工。·无论是产品的数量还是净收益或净损失本
本书作者我们认为, “五大要素”的基本框架没有变, 现代物流服务体系的构成要素与演化机理没有变, 但运行的“时与空”、“质与量”、“网与线”、“内与外”都发生了翻天覆地的变化。为使这项研究工作能够继续深入下去, 我们在原有体系框架的基础上更新了相关内容...
本书基于互动及社会化视角，建构了中国情境下的一种本土**角色—市场政略家。发现中国企业**者兼容“市场”与“政略”两种功能，两者相互包容与促进，“市场”中有“政略”（如面向市场时的政治敏感、市场规则中的企业谋略、企业执着中的民族抱负），“政略”中有“市场”（如政治敏感中的市场敏感、企业谋略中的市场规则遵循、民族抱负下的企业执着）。揭示了中国企业**者的特殊现象，刻画了中国企业**者的存在状态，丰富了**角色理论，能够帮助研究者更好地理
本书告诉管理者应该做什么，要求管理者关注行动而非理解，关注决策而非分析。*高管理层的结构、组成及其成员的资格将成为关注的焦点。在完成自身重构的同时，*高管理层还必须持续关注环境的动荡、世界经济的形成、员工社会的出现以及企业在政治程序、政治概念和社会政策方面的作用。中级管理层将必须学会与那些他们不能直接控制的人合作，跨国工作，建立、维护和运行组织的系统，承担更多传统意义上高层管理者的工作。一线主管则必须成为真正的，成为“助手”“支持者”
教练神经科学作为一门全新的学科，不仅能够帮助教练更科学地理解客户行为，而且能够帮助教练大大提高教练服务质量并为客户提供巨大的价值。因此，教练神经科学领域的知识是每位教练都不可或缺的。 《教练的大脑》（第 二版）为教练提供了前端的神经科学知识，包括大脑不同区域的功能及其对教练工作的意义，大脑包含的化学物质及化学反应对客户思维和行为的影响，大脑网络结构及其对客户的影响等，同时，还揭示了教练在日常工作中有效地应用这些信息的方法。本书旨在帮助
“中国供应链研究”丛书，从“供应链管理是战略思维,供应链管理是模式创新,供应链管理是技术进步”三个维度，“国家供应链战略、产业供应链战略、城市供应链战略、企业供应链战略”四个层面来论述中国供应链问题。其中，企业供应链战略是基础，国家供应链战略是根本。丛书力图体现如下特色：全面性和系统性；前沿性和前瞻性；科学性和实践性。 本册为《供应链理论前沿》，集中论述国外供应链理论的新进展，国家自然科学基金、国家社会科学基金、高校科研基金以及研究
世界著名管理学家、管理心理学家弗雷德·路桑斯（Fred Luthans）教授先提出了心理资本的概念。数十年来，以循证为基础的心理资本得到了来自全球的研究支持。心理资本不仅受到私营企业的欢迎，还被广泛应用于军事人员、飞行员、警官、学生、政府部门的人员及各种组织的员工和领导，甚至连NASA都在使用！ 本书是路桑斯教授和其同僚的新作。它不仅延续第一版的《心理资本》，将积极心理学的观点、理论、研究和应用引入职场，并在此基础上进行了更新和超，
《管理学——创业视角》（第二版）从创业这一崭新视角，运用理论与实践相结合、科研反哺教学的方法，吸取人类社会活动中积累的管理理论精华，系统阐述了管理学的基本理论，诠释管理的计划职能、组织职能、领导职能和控制职能。在每章开篇和结尾处都安排了管理案例，而且主要是创业管理案例，以进一步阐述相关的创业管理实践，帮助读者更好地提高应用管理学理论方法解决管理实践、创业实践问题的能力。保持了管理学理论体系的完整性和系统性，本书既吸取当今优选管理学前沿
万丰控股集团在短短二十年间成长为一家民营股份制的大型工业企业，并成为亚洲最大的铝轮生产基地。它旗下的浙江万丰奥威汽轮股份有限公司是中国行业内第一家上市公司。万丰奥特在轮毂制造这个领域追赶上国际先进水平后，他们继续筹备企业研究院和企业商学院，把技术前沿的动向和全员素质的提升纳入公司的战略范畴，努力地去站在技术前沿的潮流之上做新的尝试，实践万丰梦。 本书是记录他们20年发展历程的原创之作。书中展示了他们二十年间高速发展并保持行业领先地位的
老王子
[美]艾玛·克莱因 著,韩冬 译
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