【20-50元一般管理学书籍】20-50元一般管理学书籍推荐及报价_第2页

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一般管理学

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组织行为学

李伟编著 / 2022-01-01 / 武汉大学出版社

¥34.6(7.2折)定价:~~¥48.0~~

《组织行为学研究》从人格心理学和社会心理学两个方面整体系统地介绍了组织行为学学科的专业理论及知识，凸显行为科学的基本理论知识，相关内容均是现代心理学的经典理论。本书还用简洁、精炼的方式，对组织行为学领域的近期新发展与热点内容进行了介绍。本书既注重学术上研究人类行为方面的基本理论知识，又关注实践中分析人类行为特点的技术方法，科学有效地实现了行为科学在解释、预测和控制主体人行为方面的具体目标。本书不仅适用于高等院校、科研院所等教学组织的工

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湖北企业可持续发展研究——基于企业战略性人才管理视角

周丹著 / 2022-04-01 / 武汉大学出版社

¥40.0(6.9折)定价:~~¥58.0~~

战略人才管理系统，是由组织开发和实施的各种人才管理子系统、过程和实践的综合，以确保对人才管理的有效实施。本文基于构型观和系统论的指导，结合了人力资本理论、人才管理理论和新制度主义同构性理论的基本原理，对战略人才管理系统的构型、构型变量组成、构型变量匹配的维度（内部契合性和外部适应性）、匹配的测量以及系统的匹配效应、系统的动态性传播、演化和调整的趋势等问题展开了初步的探索性研究。全书共分为5章，主要内容包括理论基础和文献综述，战略人才管

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珞珈管理评论2022年卷第1辑(总第40辑)

武汉大学经济与管理学院主办 / 2022-04-01 / 武汉大学出版社

¥34.6(7.2折)定价:~~¥48.0~~

本书收录了有关管理方面的8篇论文，具体包括：考察民营企业党员董事长能否促进企业创新行为，从受助者视角分析帮助行为的后果、影响因素与作用机制，分析中国情境下领导冒犯的多元感知及其趋避机制，基于元分析综合检验优惠券促销效果，考察跨组织交易情境下顾客参与和新产品开发绩效的关系，分析公益直播代言人身份、语言风格对消费者购买意愿的影响等。论文对相关领域的热点问题进行了研究并根据相应结论提出了对策。本书为珞珈管理评论2022年卷第1辑，收录了有关

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行政秘书学

方堃 / 2021-09-01 / 武汉大学出版社

¥36.0(8折)定价:~~¥45.0~~

本书是根据行政秘书所需的基本知识和技能编写而成的一本理论与实践相结合的教材。全书围绕“办文”、“办会”、“办事”三个能力要求，探讨了新时代行政秘书工作的规律及特点，提供了可供参考的案例，并从中提炼出若干典型的工作模块，每个模块再细化成若干个具体环节，归纳出一些具有典型意义的技能点，能够有效地帮助学生掌握行政秘书工作的核心技能，提高行政职业能力。教材以真实的案例为依据，尽可能贴近行政秘书的工作实际，不仅可以作为高等院校行政管理、文秘及相

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闽浙粤地区低碳物流发展研究

周容霞 / 1970-01-01 / 武汉大学出版社

¥43.4(7折)定价:~~¥62.0~~

本书针对目前我国物流业能源消耗和二氧化碳排放量处于双高状态，“高投入、高消耗、低产出”较为突出的现象，以闽浙粤东南沿海三省为研究对象，在借鉴和吸收国内外低碳物流管理基本理论和最新研究成果的基础上，以区域低碳物流能力和区域低碳物流绩效这两个概念为出发点，密切结合闽浙粤地区低碳物流发展状况与实践探索，对闽浙粤地区低碳物流发展展开了实证分析，并提出有针对性的发展战略和建议，以期发挥闽浙粤三省对其他省市的引领和示范效应，推动我国低碳物流业健康

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新编项目管理

程鸿群主编；陆菊春、余红伟副主编 / 2021-09-01 / 武汉大学出版社

¥39.2(8折)定价:~~¥49.0~~

本书依据项目管理知识体系，系统地介绍了项目管理的理论和方法，体系完整，内容丰富。全书共十三章，包括项目管理概述、项目整合管理、项目组织与资源管理、项目范围管理、项目进度管理、项目费用管理、项目质量管理、项目沟通管理、项目风险管理、项目采购管理、项目相关方管理、组织级项目管理和项目信息管理。另外，本书在每一章都留有思考练习题，在主要章节还引入了案例思考题。本书可以作为高等院校项目管理、工商管理等相关专业的教材，亦可作为相关专业及从事项目

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珞珈管理评论·2021年卷·第3辑(总第38辑)

武汉大学经济与管理学院主办 / 2021-12-01 / 武汉大学出版社

¥34.6(7.2折)定价:~~¥48.0~~

本书收录了有关管理方面的10篇论文，具体包括党员高管参与公司治理对上市公司综合绩效的影响，民营企业所有权来源、政治资本与实体投资的关系，员工学历水平对企业战略的影响，产品触觉研究，数码时代下的产品触觉研究：新主题和新方向，品牌来源国形象对品牌危机溢出效应的影响——基于消费者归因的视角，基于文本挖掘的食品企业微博影响力预测研究，旅游图片饱和度对游客出游意愿的影响，直播带货中冲动购买意愿研究，食品企业微博影响力研究等。论文对相关领域的热点

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投资者经营系统

陈平主编 / 2021-12-01 / 武汉大学出版社

¥40.7(6.9折)定价:~~¥59.0~~

本书是马应龙集团“马应龙实践丛书”之一,书稿主要是对马应龙投资者经营理念和成果的总结和展示，旨在构建和完善系统化、流程化、标准化的投资者经营方式，并借此进一步优化投资者经营理念和方法，促进公司投资者经营能力的提升。全书共分为5大部分。部分为投资者经营概述，第二、三、四部分分别为公信力建设、创造力建设和发展力建设。。每一部分包括三个方面的内容，一是该系统的经营目标、内容和原则，二是该系统的若干子系统建设情况，三是关于公信力建设、创造力建

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珞珈管理评论2021年卷第4辑(总第39辑)

武汉大学经济与管理学院主办 / 2022-01-01 / 武汉大学出版社

¥34.6(7.2折)定价:~~¥48.0~~

本书收录了有关管理方面的10篇论文，具体包括对中国家电行业的女性高管、竞争惯性与企业绩效的实证检验，包容型领导与员工主动性变革行为的关系，基于高科技企业的政府非研发补贴、企业研发投入与创新可持续性的实证研究，基于扎根理论的计划退货型购买的退货行为的影响因素，领导—下属交换矛盾心理与顾客导向跨界行为，职场完美主义研究述评，魅力策略及其对东道国消费者区域品牌偏好的影响，弹幕评论管理方式对在线消费行为的影响，网络公益平台捐款超越百分比设置对

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珞珈管理评论(2022年卷第2辑总第41辑)

武汉大学经济与管理学院主办 / 2022-05-01 / 武汉大学出版社

¥34.6(7.2折)定价:~~¥48.0~~

本书收录了有关管理方面的8篇论文，具体包括：对群体动力学中的智能体仿真研究进行综述和展望，检验媒体关注下多元社会责任对企业财务绩效的影响，研究不同非伦理行为对员工揭发决策的影响，基于信贷资源重配视角研究房产限购与企业创新投资，考察线上零售商的全渠道退货策略，对共同消费进行概念辨析及文献述评，考察邻居效应和网络广告点击的关系，研究居住流动性对他乡地理标志品牌购买意愿的影响等。论文对相关领域的热点问题进行了研究并根据相应结论提出了对策...

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民营企业社会资本对动态能力的影响研究

卢剑峰 / 2022-08-01 / 武汉大学出版社

¥33.8(6.9折)定价:~~¥49.0~~

本书对民营企业社会资本对动态能力的影响进行了研究。首先分析了中国民营企业社会资本的来源，分析了民营企业社会资本对动态能力的作用。其次，在研究设计部分给出了社会资本和动态能力的影响因素，确定了社会资本和动态能力的研究维度，并构建本书的概念模型。再次，在实证分析部分采用因子分析和结构方程模型对本书的假设和理论模型进行验证。最后，对所研究获得的相关结论进行分析与总结，对本研究存在的不足进行思考，并提出后续研究的相关建议...

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家庭支持型上司行为对工作敬业度的影响机制研究

青国霞著 / 2020-12-01 / 武汉大学出版社

¥36.0(7.2折)定价:~~¥50.0~~

随着我国经济的迅速发展，人民的物质生活水平不断得到改善，工作与家庭能够平衡的高质量生活已逐渐成为新时代员工关注的焦点。本书提出了旨在帮助员工处理好工作与家庭关系的家庭支持型上司行为，认为这可能是促进我国员工敬业的重要管理策略。本书系统梳理国内外相关文献，将研究对象界定为企业中的项目团队及其所属的团队成员，通过三项实证研究重点探讨FSSB在我国文化背景下对员工工作敬业度产生的直接影响、作用机制及其边界条件，以及FSSB差异对团队工作敬业

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股权激励下管理层机会主义行为研究－基于中国上市公司股利政策的视角

郭丹著 / 2020-12-01 / 武汉大学出版社

¥35.3(7.2折)定价:~~¥49.0~~

本书从近半个世纪以来困扰着学术界和实务界的热点话题股利政策入手, 对股权激励管理层影响股利决策动机和经济后果展开深入研究, 这对我国上市公司管理层薪酬水平和结构的制定、股权激励契约设计与优化、企业股权激励制度改革和深化等都具有重要意义...

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珞珈管理评论(2020年卷第3辑总第34辑)

武汉大学经济与管理学院主办 / 2020-10-01 / 武汉大学出版社

¥20.2(7.2折)定价:~~¥28.0~~

本书收录了管理方面的10篇研究论文，包括突发事件冲击、资源基础与企业创新——来自新冠肺炎疫情的经验证据，党组织嵌入对民营企业环保投入的影响——私营企业调查数据的实证检验，领导工作场所孤独感对纳谏的影响:一个竞争性假设，新股发行制度变迁与A股市场IPO抑价，老年消费者的国货偏爱效应：基于本体安全感理论视角，食品拉伸效应：食品形状对保质期感知和食品评价的影响等。这些文章反映了新冠疫情后的管理研究热点，就所研究的具体问题得出了相应结论并提出

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人力资源实务全书

朱运德编著 / 2023-10-01 / 武汉大学出版社

¥41.8(7.2折)定价:~~¥58.0~~

《人力资源实务全书》本书针对人力资源管理中所涉及的政策立法、劳动关系的产生、存续、终止等内容进行了较详细的解读。这是一本关于人力资源管理的实务书，对人力资源管理实务工作进行了全面阐述。全书分为三大部分，分别是劳动关系的产生、劳动关系的续存、劳动关系的终止，为企业有效开展人力资源管理工作、提高人力资源管理效率提供了参考。本书结构清晰、行文流畅，总体质量尚佳，有学术出版价值。本书作者朱运德,男,1982年4月出生,中国籍,无境外居留权,毕

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资本结构决策中的同伴效应研究:基于中国上市公司的实证分析

徐萌 / 2023-03-01 / 武汉大学出版社

¥38.2(4.9折)定价:~~¥78.0~~

本书从社会互动和社会学习角度出发，选择我国沪深两市A股非金融上市公司作为分析对象，基于行业和区域两种不同的同伴群体定义方式，分别构建参照组内均值线性模型和空间计量模型验证了同伴效应在我国企业资本结构决策中的存在，分析了同伴效应的作用路径和影响行业同伴效应的调节因素，并在此基础上构建面板门槛回归模型，系统地探讨了行业同伴效应的异质性，即同伴效应在焦点企业特征、同伴企业行为和行业竞争性上的门槛特征...

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融合发展时代出版企业质量管理研究

胡程立著 / 2023-12-01 / 武汉大学出版社

¥48.2(7.2折)定价:~~¥67.0~~

本书研究对象为出版企业的质量管理的理念、制度和行为实践。从宏观的国家行政管理、中观的行业协会管理、微观的企业组织内部管理三个层级描述了出版业质量管理体系的现状，探讨了媒体融合发展时代出版业在产品、内容、营销方式等多个方面的变革，以及在这种变革的局面下出版企业在质量管理理念、质量管理机制、质量管理措施和质量管理标准上存在的问题。讨论了ISO9000质量管理体系对出版企业的管理效用以及出版企业引入 ISO9000族质量管理标准体系的可能性

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战略竞争分析:生态学视角下的复杂系统建模

赵彤王圣元 / 2023-06-01 / 武汉大学出版社

¥33.3(4.9折)定价:~~¥68.0~~

《Strategic Competition Analysis：complex System Modeling from the Perspective of Ecology》根据我国经济和社会运行的实际情况，优化了战略分析的概念。利用种群动力学方程，在模型演绎中分析了战略分析的主要运行机制。全书分为两大部分，第一部分介绍了战略管理的基本理论和战略环境分析的主要内容。由于单纯的定性分析很难帮助企业进行准确的战略竞争分析，本书的第二部分

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碳达峰碳中和背景下绿色供应链优化调控机制与创新实践研究

胡斌 / 2022-03-01 / 武汉大学出版社

¥33.3(4.9折)定价:~~¥68.0~~

本书共分六部分十八章，内容包括：研究内容概述、绿色供应链运营现状及主要问题、供应链优化调控关键要素分析及评价、绿色供应链碳足迹的一般核酸方法等...

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珞珈管理评论2022年卷第3辑(总第42辑)

汪涛主编 / 2022-08-01 / 武汉大学出版社

¥34.6(7.2折)定价:~~¥48.0~~

本书收录了有关管理方面的8篇论文，具体包括：对供应商集中度与商业信用的考察、绿色基金持股对企业绿色创新的影响、考察经济政策不确定性能否提高会计稳健性、管理层语调与股价崩盘风险的关系、关系治理如何影响企业创新绩效、风险投资对企业创新的影响机制与异质性研究、直播带货方式对顾客言语攻击行为的影响、地理标志农产品地区典型性与广告诉求方式的匹配等。论文对相关领域的热点问题进行了研究并根据相应结论提出了对策...

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市场波动下的供应链竞争力提升策略与方法

肖蕾著 / 2022-12-01 / 武汉大学出版社

¥21.6(7.2折)定价:~~¥30.0~~

本书首先建立了供应信息不确定下制造商质量提升和零售商销售努力的联动决策模型。其次，构建需求信息不确定情况下制造商质量提升和零售商信息获取联动决策模型。最后，以上述两类联动决策模型为基础，引入成本共担机制，研究双边信息不确定下的供应链企业合作策略。本书分为五章，针对新零售下产品销售过程中的供需双边信息波动现象，聚焦三类能够提升市场需求和匹配供需关系的企业运营策略：制造商产品质量提升、零售商销售努力和市场信息获取，综合运用运营管理、信息经

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珞珈管理评论2022年卷第4辑(总第43辑)

汪涛主编 / 2022-10-01 / 武汉大学出版社

¥34.6(7.2折)定价:~~¥48.0~~

本书收录了有关管理方面的8篇论文，具体包括：对供应商集中度与商业信用的考察、绿色基金持股对企业绿色创新的影响、考察经济政策不确定性能否提高会计稳健性、管理层语调与股价崩盘风险的关系、关系治理如何影响企业创新绩效、风险投资对企业创新的影响机制与异质性研究、直播带货方式对顾客言语攻击行为的影响、地理标志农产品地区典型性与广告诉求方式的匹配等。论文对相关领域的热点问题进行了研究并根据相应结论提出了对策...

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珞珈管理评论2023年卷第1辑(总第46辑)

武汉大学经济与管理学院 / 2023-04-01 / 武汉大学出版社

¥34.6(7.2折)定价:~~¥48.0~~

本书收录了有关管理学方面的9篇论文，具体包括：重点产业链供应链安全风险特征识别与治理机制设计、提升债券市场监管能力、政务服务市场的理论与实证、中国省份营商环境的量化评估与横向比较、非控股大股东参与公司治理、ESG框架下上市快递企业社会责任报告实质性评价、谦卑与提升新任领导入职初期的地位的关系、感知家庭支持型主管行为一致性与工作绩效、增值税留抵退税与企业的ESG表现等。论文对相关领域的热点问题进行了研究并根据相应结论提出了对策...

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珞珈管理评论2023年卷第2辑(总第47辑)

武汉大学经济与管理学院 / 2023-04-01 / 武汉大学出版社

¥34.6(7.2折)定价:~~¥48.0~~

本书收录了有关管理学方面的8篇论文，具体包括：情绪耗竭与工作投入的非线性关系及其边界条件研究、基于自我评价的员工受助与工作绩效机制研究、基于城乡差异视角的数字鸿沟与个体创业选择研究、审计师客户年报预披露集中度与审计质量、审计师人工智能教育背景助力审计质量、基于开放系统视角探索跨渠道整合的前因与结果、信息流广告中社会拥挤与信息框架的匹配效应研究、数字化产品的营销沟通等。论文对相关领域的热点问题进行了研究并根据相应结论提出了对策...

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珞珈管理评论2023年第3辑(总第48辑)

武汉大学经济与管理学院 / 2023-05-01 / 武汉大学出版社

¥33.1(6.9折)定价:~~¥48.0~~

本书收录了有关管理学方面的8篇论文，具体包括：中国城市营商环境评价、分析及优化建议，营商环境与企业发展的影响关系，中国跨国公司企业社会责任信息披露能否缓和海外子公司正当性缺失，领导谦卑与员工主动性行为的倒U形关系，证监会随机抽查能否提高资本市场信息效率，社保基金管理人行业共同持股与上市公司财务报告质量，混合融资模式下的中小零售企业订货决策，区域品牌推广的国际化策略与路径等。论文对相关领域的热点问题进行了研究并根据相应结论提出了对策...

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科技人力资源管理

周丽 / 2023-01-01 / 武汉大学出版社

¥28.4(4.9折)定价:~~¥58.0~~

本书基于科技人力资源管理理论体系，阐述了企业科技人力资源管理的相关基本概念，探讨人力资源规划、培训开发能力、知识管理、绩效、伦理、薪酬、创新管理等方面的内容，分析新时代下科技人力资源管理的“四个方面”以及所面对的困难挑战，通过分析“专精特新”、行业“隐形冠军”等先进企业科技人力资源中探索和积累的经验，以及存在的问题，并提出了贴合实际的科技人力资源管理具体策略，具有可探索、可借鉴、可研究、可应用的实证意义。 ...

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珞珈管理评论2022年卷第6辑(总第45辑)

武汉大学经济与管理学院 / 2023-02-01 / 武汉大学出版社

¥33.1(6.9折)定价:~~¥48.0~~

本书收录了本辑收录了我国民营企业家社会地位、家族涉入与企业慈善捐赠、制度环境质量变动下政治关联对企业技术创新的影响——基于数字新媒体行业民营上市公司的实证考察、制度环境、动态能力对企业创业行为影响研究—基于北京新能源汽车股份有限公司纵向案例研究、户籍的束缚：领导—成员交换关系与产业工人敬业度等10篇论文，这些文章反映了我国当前管理研究热点，就所研究的具体问题得出了相应结论并提出了相关对策。本书为2020年第四辑《珞珈管理评论》，收录了

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实践的、智慧的创造

（日）杉山定久著；李国栋，洪霞，雷韬 / 2023-06-01 / 武汉大学出版社

¥28.1(7.2折)定价:~~¥39.0~~

本书为管理学译著，提出各种不同的方式来锻炼个人的创造力，邀请各位读者一起将其付诸实践。本书由作者对日本在创造力方面日渐落后的思考入手，认为世界经济竞争越发激烈的情况下，许多企业停滞不前的原因在于无法创造新的产品和服务。作者认为创造力是“”+“组合”，也是一种游戏的感觉，通过游戏可以提高想象力、行动力和注意力。作者分析了抑制创造力的社会环境，结合多年人才培养的经验和企业管理实践，提出多种认识问题与改善的方法...

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管理心理学(第2版)/车丽萍

车丽萍等 / 2018-01-01 / 武汉大学出版社

¥36.0(8折)定价:~~¥45.0~~

《管理心理学第2版》从心理学专业角度构筑了有特色的管理心理学内容体系。第二版不仅更新了案例，还增加了近年来出现的新知识、新热点、新理论，同时也引入并介绍了一些实用性强的管理心理测量工具。《管理心理学第2版》力求语言简洁明了、易于理解，尤其注重教材的可用性、灵活性和实践性。《管理心理学第2版》全书分为管理心理学的历史与发展；管理心理学的理论基础；个性心理与管理；心理过程与管理；群体心理概述；领导行为与管理；激励行为

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公平关切下的闭环供应链运作优化研究

曹晓刚,闻卉著 / 2023-12-01 / 武汉大学出版社

¥49.0(7.2折)定价:~~¥68.0~~

闭环供应链在循环经济的理论范式下，将废旧产品的逆向回收纳入到企业的战略经营决策体系下，从而在传统供应链管理模式的基础上形成了一条“资源-生产-消费-再生资源”的闭环式链条，具有反馈性、增值性的显著特征。然而，由于再制造商与原制造商之间的竞争与合作关系，使得再制造系统和闭环供应链中的成员关系与决策问题更加复杂。本书在公平关切环境下，依据决策优化理论、博弈论和消费者效用理论等方法，综合考虑差别定价、成本分担、环保意识、专利保护、混合回收、

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企业竞争情报第2版

查先进 / 2020-12-01 / 武汉大学出版社

¥35.0(7折)定价:~~¥50.0~~

本书是武汉大学规划教材“企业竞争情报”的第二版。本版重点考虑到大数据时代对企业竞争情报理论和实践的影响，系统地介绍了企业竞争情报的基本理论、方法和应用，包括绪论、企业竞争情报的信息源、企业竞争情报研究的内容、企业竞争情报研究的方法、企业竞争情报系统等内容。本书结构严谨，重点突出，内容深浅适中。可作为高等学校公共课或通识课教材，或者供高等学校信息管理与信息系统、图书情报和档案、工商管理、电子商务等专业作教材或教学参考书...

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区域融资效率的时空分异及其影响机制研究

王慧龙著 / 2021-04-01 / 武汉大学出版社

¥31.1(6.9折)定价:~~¥45.0~~

本书首先将国内外研究状况与我国新三板中小企业当前的融资状况加以结合，研究且整合出了我国此类公司融资效率的影响要素，同时在此基础上建设了本书的融资效率评估指标系统；首先使用DEA的BC2模型分别计算创新层样本企业在分层制度实施前后企业融资效率的结果，然后通过Wilcoxon符号秩检验方法检验是否在分层制度实施以后，相比于分层制度实施以前，创新层企业融资效率变得更高，很后通过Tobit模型对融资效率的影响因素进行了分析。基于实际财务数据的

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地理距离与公司治理——基于独董薪酬、在职消费和慈善捐赠三个视角的研究

陈旋著 / 2021-06-01 / 武汉大学出版社

¥32.4(7.2折)定价:~~¥45.0~~

《地理距离与公司治理》一书主要从公司与公司之间的地理距离入手，探寻同群效应对三种公司治理现象的影响。本书的研究结果肯定了公司与公司之间的地理距离远近对公司的独立董事薪酬、高管的在职消费和公司慈善捐赠行为产生的影响。具体而言，本书通过大样本研究证实公司的独立董事薪酬在制定过程中受到了一定地理距离范围内其他公司独立董事薪酬决策的影响，同样的发现也存在于高管的在职消费和公司的慈善捐赠行为中。本书从经济地理的视角丰富了已有关于公司治理的相关研

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公文组织与管理教程

黄夏基，郑慧，徐辛酉主编 / 2021-06-01 / 武汉大学出版社

¥41.8(7.2折)定价:~~¥58.0~~

《公文组织与管理教程(第2版二维码版)》在第1版的基础上做了大量的修改，修改了第1版中过时的内容及错误，并增加了病文分析与练习题，补充了丰富的数字资源，较之第1版有更强的实用性。本教材的编写以加强实训为导向，有大量丰富的公文评述及相应的练习题。非常适合非中文专业的学生及在职人员学习使用...

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中国企业在一带一路的国际化:理论、案例与实证

周伟 / 2021-03-01 / 武汉大学出版社

¥25.2(7.2折)定价:~~¥35.0~~

“一带一路”倡议提出来后，中国企业在“一带一路”沿线国家的对外直接投资和靠前贸易出现了快速的发展。“一带一路”地区未来也是中国企业靠前化的重点区域。本书结合靠前直接投资的相关理论和靠前贸易的理论分析中国企业在“一带一路”地区的靠前化，尝试将经典的理论与中国企业当下在“一带一路”沿线国家的直接投资和靠前贸易结合起来展开研究。本书结合靠前直接投资的相关理论和靠前贸易的理论分析中国企业在“一带一路”地区的靠前化，尝试将经典的理论与中国企业当

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珞珈管理评论·2021年卷·第1辑:总第36辑

武汉大学经济与管理学院主办 / 2021-04-01 / 武汉大学出版社

¥34.6(7.2折)定价:~~¥48.0~~

《珞珈管理评论2021年卷辑（总第36辑）》本辑收录了社会企业分类研究：一个基于价值驱动的新框架，连续创业意向的影响因素：基于扎根理论的案例研究，基于智能手机的电子化人力资源管理应用影响研究，团队间竞争对员工创造力和亲团队非伦理行为的影响：基于调节焦点理论的情景等10篇论文，这些文章反映了当前管理研究热点，就所研究的具体问题得出了相应结论并提出了相关对策。本书为2021年辑《珞珈管理评论》，收录了近几年来我国管理学研究中理论与实践方面

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作为知识创新组织的当代中国广告企业生产力研究

万木春著 / 2021-04-01 / 武汉大学出版社

¥41.8(7.2折)定价:~~¥58.0~~

本书的研究范围主要横跨广告学、产业经济学和管理学三个学科领域，全书立足于我国经济的转型升级和经济结构变化，体现知识创新在广告产业发展中对其他各种创新的带动作用，分析其在广告企业组织运行中可能产生的影响。主体部分包括绪论、文献综述、广告行业的生产力变革、广告行业的知识体系、当代中国广告行业在中微观层面的知识生产、广告组织“软实力”测评体系、结语七部分...

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管理运筹学第2版

龙子泉,陆菊春 / 2019-03-01 / 武汉大学出版社

¥29.3(7.5折)定价:~~¥39.0~~

《管理运筹学(第2版)》是作为经济类和管理类专业本科教材编写的，同时考虑到能作为MBA或工程硕士研究生的教材使用。为此，《管理运筹学(第2版)》在编写的过程中对以下方面进行了充分考虑：（1）在原理方法上，既系统全面，又论述简明清楚，同时加强了经济意义与实际背景的描述；（2）注重对学生实际能力的培养，在应用较广的线性规划、整数规划、决策分析等部分，选配了大量例题，特别是工商管理方面的案例，以便学员理论联系实际；（3）在参照国外同类教材的

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就业促进政策评估与组合优化问题研究

李锐 / 2018-11-01 / 武汉大学出版社

¥37.4(7.2折)定价:~~¥52.0~~

《就业促进政策评估与组合优化问题研究》为国家社科基金项目“微观质量评估导向下的就业促进政策组合优化问题研究”报告基础上修改完善而成，该项目主持人同时享受了国家留学基金委资助赴英国兰卡斯特大学管理学院开展相关研究，目前积极就业政策评估是世界各国研究热点，我国各级政府目前都在尝试着对对积极就业政策进行评估，《就业促进政策评估与组合优化问题研究》为目前该领域专享专著。该研究利用了世界银行调查数据，构建了完善的政策评估方法体系，具有相当的

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创业管理-第二版

夏清华主编 / 2019-02-01 / 武汉大学出版社

¥28.1(7.2折)定价:~~¥39.0~~

创业教育是以培养企业家精神为目标的一种管理教育或商业教育，旨在教授如何在不确定因素较多的情境下进行决策，本质是实践导向的系统理论学习。创业教育注重培养有“创业思维”的人，即主动面对变化，从变化中抓住机会，善于学习和创新，并承担风险和持续的改进，很终创造新价值。知识总会过时，但创业思维让学生与时俱进。《创业管理（第2版）》正是为实现创业教育的目标而设计，系统阐述创业者如何在不确定性的环境下识别并开发商业机会，创建新组织将机会转化为

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