静水深流

李小琳的《静水深流》三种文化的融合：显赫的中国当代政治家门第、师法南怀瑾老师的传统理念精华、先进的西方管理学思想。　　不张扬的李小琳师法造化、师法南老，以“静水深流”四字概括她的人生哲学和管理理念并成为成功之道。　　“静水深流”是我做人、做事、做企业的点滴感悟的提炼，是我自孩提时代受中国文化精神的熏染和汲取优秀传统文化精华的一点心得，是我从师南怀瑾老师以后的学习体会，也是我从美国mit斯隆管理学院开始，学习现代管理科学与思维的一片视野

四个一批人才经营管理案例选编

心力管理

这本《心力管理》，是作者刘鹏凯几十年来在工厂管理实践的拾零、写真，书中将企业管理归纳出二十四法，很管用，很实用。她平淡得像白开水，但出自深山老林中的清泉，无污染，能解渴，或许还有些对人体有益的矿物质。《心力管理》是浅白的，虽没有精深的理论，恢弘的篇章，但作者却用心弦在弹唱，用心用力朝着既定的目标，后背始终湿着，拉着车，不松套，一直走下去...

狐狸与狼:企业管理的个性与群性

本书主要内容包括：谁是管理的影舞者、管理教育在教什么、企业要如何实施社会责任、公司治理真能治理公司、企业经营有捷径吗、领导有这么难吗等...

转型-上海纺织集团调结构.转方式纪实

纺织工业曾经是中国近代工业的主体，上海是中国机器纺织制造业的发祥地。上海的纺织业作为上海的支柱产业，曾经为上海的发展提供过重要的积累，1949-1993年，上海国有纺织工业实现利税806亿元，出口创汇280亿美元，综合经济指标达到93.1%，为上海城市经济和社会发展作出过重大贡献。1981年，上海纺织工业实现利税40.6亿元，居上海利税大户之首，成为上海经济的龙头，创造了中国传统产业的辉煌...

全球公司跨国公司发展新阶段

《全球公司：跨国公司发展新阶段》以理论阐述和典型案例相结合的方式，展开对跨国公司向全球公司转型、全球公司的特点及其竞争力、跨国公司带来的深刻影响的论说，我国在吸收利用外资、外资企业性质、资本跨国兼并等认识与政策误区的剖析，以及如何以历史眼光、全球视野进行理论思考与积极应对的分析，不仅对加深十八届三中全会关于进一步深化改革的认识具有重要理论意义，同时，也对进一步推动深化改革、加快出台扩大开放举措、调整对全球公司积极合作与谨慎防范的战

近代外国在华企业本土化研究-以英美烟公司为中心的考察

《近代外国在华企业本土化研究：以英美烟公司为中心的考察》将视野集中于此前很少有人关注的近代外国在华企业“本土化”这一领域，提出了若干给人启发和值得深思的问题。长期以来，在研究近代外国在华企业的活动时，多关注于其经济特权、资本性质、买办制度、剥削方式等内容，很少关注外国企业与近代中国社会和传统文化的关系，即对外国企业的经济性的讨论已相当深入，但对其社会性的研究则相对薄弱。而《近代外国在华企业本土化研究：以英美烟公司为中心的考察》从

国资运营管理丛书国资运营兵法

以市属国有控股上市企业为主，以国有资本运营为重点，紧紧围绕“20条”的改革要求，对三年来本市上市国企开展的各项改革举措进行全面总结分析，并邀请知名专家和领导进行点评...

大道平安

??????　　1988年，平安是在深圳蛇口诞生的一家小公司。如今，平安是在世界舞台舒展长袖的金融集团。20多年间，平安的成长折射着中国金融业的巨变。平安集团起于保险，志在综合金融集团的理想，正在一步一步实现，而其跻身世界500强的速度和辉煌成就更是举世瞩目。　　平安缘起何方？怎样的创业者，怎样的团队，怎样的管理和经营创新，才能在如此短的时间内打造一个世界级的金融企业？平安崛起的背后，又是怎样一幅中国的金融开放和改革的画卷？　　　　《

平安心语

本书共分为四大篇章内容, 分别讲述了愿景·管理·经营理念, 选人·育人·人才成长, 法规·道德·企业文化, 修为·品行·社会公民的相关内容, 以马明哲演讲记录为主, 同时阐述了企业经营中的领导方式、管理方法、经营理念和战略实施...

节事活动策划与管理

本书于2006年9月出版至今，已修订至第四版，共印刷7次，累计印数达到24000余册，此书已收入十二五普通高等教育本科*规划教材书目并获2015年上海市普通高校优秀教材荣誉称号，是国内有关节事活动的*教材，可以说历经十年而不衰，具有长久的生命力...

上海企业研发投入:问题与对策

本书共包含6章: 上海企业研发投入现状与问题分析 ; 上海企业研发投入影响因素与原因分析 ; 发达国家相关政策举措于经验借鉴 ; 典型产业案例: 上海市ICT产业 ; 典型企业案例: 蔚来汽车与卫宁健康 ; 研究结论、启示与建议...

外包董事会

本书中，作者用一个简单的问题来审视董事会的起源、角色和表现，从而改变了关于公司治理的基本思路：为什么法律要求通过单个董事会成员来实施治理？由当前的“监督”角色入手追踪董事会从准政治机构开始发展的过程，作者发现这种要求并不合理。通过分析，本书建议允许公司雇用其他商业协会，即“董事会服务提供商”，来提供治理服务。正如公司雇用律师事务所、会计师事务所和咨询公司一样，它们也应该被允许雇用治理公司。这虽是一个微小的变化，但却将显著增加董事会的可

企业家

有名经济学家熊彼特在他的《经济发展理论》一书中将经济增长的国王这项桂冠赠与了企业家，这不仅仅是一种荣誉，这是被欧洲几百年的经济发展史证明了的一个事实。本书中，作者通过德国、日本的发展奇迹来说明了这个观点。 熊彼特认为，资本主义的灵魂是企业家，而企业家的职能是"创新"。所谓"创新"，即：引进新的产品；新的技术；新的生产方法；控制原材料的新供应来源；实现企业的新组织。本书的作者仅仅围绕这五点，通过大量的案例分析做了说明...