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年中庆第三波!88元任选10本
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  • 赛博新经济互联网十的新经济时代

    ¥33.8(4.9折)定价:¥69.0

    中国互联网协会理事长邬贺铨院士倾力作序  全国工商联环境服务业商会荣誉会长、桑德集团董事长文一波  神州租车董事局主席陆正耀  黑马学院院长牛文文  完美世界集团ceo萧泓  ibm大中华区副总裁周忆  易宝支付联合创始人、ceo余晨  百合网联合创始人慕岩  宜信cto张小沛联合推荐 ...

  • 管理与组织研究推荐的理论书

    徐世勇,李超平  /  2022-01-01  /  北京大学出版社
    ¥47.6(7折)定价:¥68.0

    管理与组织研究的历史长达百年,学者们提出了很多理论来解释产业、组织、团体和个体的行为。本书是由国内管理学者共同撰写的系统介绍管理与组织研究理论的图书。 本书与《管理与组织研究推荐阅读的40个理论》《管理与组织研究常用的60个理论》一脉相承,由96名管理学者通力合作,对管理与组织研究中常用的45个理论进行了介绍,涵盖了理论的核心内容、对该理论的评价、关键测量量表、经典文献、对管理者的启示等方面。 本书适用于管理相关专业的博士、硕士研究生

  • 高职高专电子商务系列教材电子商务实务

    ¥34.3(7折)定价:¥49.0

    本书从高职电子商务专业学生就业及创业需求出发,根据其未来职业生涯岗位特点,结合电子商务行业的近期新发展和企业的要求,结合专业特色,体现电子商务的基础性和发展性,重视电子商务知识内容的实践操作和实战应用...

  • 招聘与人才测评(第2版)(高等学校经济管理类主干课程教材·人力资源管理系列)

    ¥41.7(8.5折)定价:¥49.0

    本书作者长期讲授招聘与人才测评课程,在此基础上精心编写了本教材,对招聘与人才测评原理、方法及其在实践中的应用进行了全面、系统的介绍。全书分上下两篇,涉及理论基础、具体技术,涵盖招聘、甄选与人才测评三大内容,包括招聘规划、招聘实施、甄选规划、心理测验、面试、无领导小组讨论、公文筐测验、评价中心等。第2版紧跟人力资源管理的近期新理念和实践,充实了招聘、甄选等内容,并对全书进行了修订和完善,替换新增了大量企业实际案例。本书适合用作高校人力资

  • 全面预算管理:让公司指数级增长(一个案例讲透全面预算管理)

    徐华吕勇清  /  2018-04-01  /  机械工业出版社
    ¥40.1(6.8折)定价:¥59.0

    一个整体案例贯穿全书,身临其境,掌握预算管理之全貌十年预算实战经验总结,方法创新,提升业绩增长之动力进入移动互联时代后,很多原有的管理体系被打破,作为工业化时代被广泛使用的预算管理工具和体系,在移动互联时代是不是还同样有效?本书以一个有一定规模的传统企业为案例,通过还原它推行全面预算的全过程,来讲述全面预算推行过程中的要点、步骤、注意事项及方法。同时,本书创造性地提出了适用于移动互联时代的6M全面预算管理体系,通过三个管理思想——产品

  • 保险学原理

    ¥25.2(7折)定价:¥36.0

    本书主要内容包括: 风险与保险 ; 保险概述 ; 保险存在与发展的基础 ; 保险合同理论与实务 ; 保险的基本原则 ; 主要保险类型概览 ; 保险营销与服务 ; 保险费工率与保险产品定价等...

  • 管理沟通

    孙健敏徐世勇  /  2019-08-01  /  清华大学出版社
    ¥35.9(7.2折)定价:¥49.8

    《管理沟通》系统地介绍了与沟通有关的基本理论与基本技巧,以及沟通在具体管理领域中的应用,如谈判、会议、演讲、会见与面谈、危机管理中的沟通等。该书内容翔实,案例丰富,突出系统性、实践性和实用性。  该书在每章开头都列明了该章的学习目标,然后通过案例引起读者的思考,使读者带着目标和问题去学习;每章末尾都附有该章的内容小结和思考题,还有相应的案例讨论与沟通游戏,帮助读者学习、体会正文内容。通过该书的阅读,既有助于读者掌握管理沟通的基本原

  • 管理研究方法丛书组织管理十大经典理论:解读与应用/管理研究方法丛书

    徐世勇  /  2020-07-01  /  中国人民大学出版社
    ¥34.2(7.6折)定价:¥45.0

    做任何管理学研究,理论都是绕不开的。本书对组织管理领域十个仍然活跃于学术争论前沿的理论进行了介绍、分析与评价。本书除绪论外,共分十章,分别对应特质激发理论、社会信息加工理论、情感事件理论、计划行为理论、不确定管理理论、资源保存理论、道德补偿理论、AMO模型、资源基础观、资源依赖理论,每章均包含理论产生的背景、理论的主要内容、理论在论文写作中的应用以及对理论的评价与反思四大部分。本书适合本科生、硕士生和博士生学习使用,也适合有兴趣进行管

  • 人力资源的招牌与甄选(修订本)

    ¥34.3(7折)定价:¥49.0

    本书包括了三个方面的内容:人力资源招聘与甄选的规划与实施的一般过程;组织中常用的人力资源甄选技术;甄选工具的信度与效度,以及具体的计算方法...

  • 国际金融与国际贸易案例分析(新编21世纪研究生系列教材·国际商务硕士(MIB))

    ¥40.8(8.5折)定价:¥48.0

    本书被评为中国人民大学研究生精品教材。主要包括16个案例:汇率超调:原因与成本;通胀目标值:美欧货币政策新框架:安全资产:国际货币体系的“锚”变;2020年金融大动荡极简分析框架;美元指数:全球金融体系利益格局的政治经济学;国际金融体系改革与人民币国际化;可转换债券:一种攻守兼备的看涨期权?人民币汇率:贸易汇率与金融汇率的平衡;双循环:历史的逻辑与未来;利益集团与美国对华贸易政策;科技创新与贸易政策;数字货币三连问;大国崛起与贸易冲突

  • 管理心理学(数字教材版)

    ¥41.3(7折)定价:¥59.0

    本书是一本以学生为导向、内容简明实用、突出本土化的管理心理学教材。全书共分12章,由浅入深、循序渐进地介绍了管理心理学的基本概念、基本理论与企业实践。针对高校学生经验少等特点,本书在内容和形式上进行了创新,同时积极吸收本土的研究成果,以更好地体现中国文化、中国故事和中国理论。本书配有数字教学平台,激活随书附赠的数字卡登录即可获得课程内容资源+教学系统+教务系统。所提供的资源包括课程教学指南、教学大纲、知识点与关键词解析、PPT、判断题

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