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转型.创新.化解:劳资纠纷治理机制研究
¥47.6(7折)定价:¥68.0本书立足于当前劳资关系与劳资纠纷的两大背景,强调阶段性社会转型是劳资纠纷化解机制和手段的前提条件和依据,指出社会治理创新为劳资纠纷协调提供了创新的思维和新的可能机遇。在充分运用社会学理论及其方法的基础上,全面认识了劳资纠纷的价值与意义,解读了当前我国劳资纠纷产生的根源、背景及其具体原因、存在状况、劳资纠纷的结构与功能、关系与行动、劳资纠纷的力量较量及其演变逻辑、劳资纠纷的化解手段与机制等内容。最后,对当前我国化解劳资纠纷的基本理念、主
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工程建设标准的知识产权问题研究与案例分析
¥15.3(3.4折)定价:¥45.0本书以工程建设标准与专利的相互关系为研究重点,利用系统分析、比较研究、实证研究等研究方法以及经济学、哲学方面的研究工具,系统地研究探索了工程建设标准与专利结合的必要性、可行性及具体路径,并提出了政策建议及相关管理办法(报审稿)。除标准的专利问题外,本书亦对标准的版权、标识等相关知识产权问题进行了探索性研究...