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管理沟通 版权信息
- ISBN:756231683X
- 条形码:9787562316831 ; 978-7-5623-1683-1
- 装帧:简裝本
- 册数:暂无
- 重量:400
- 所属分类:>>
管理沟通 本书特色
对企业的管理者而言,如何提高沟通的能力,是既切身有切实的重要课题。随着时代的变迁,人们意识也随之改变,尤其是技术的日新月异,不但使经济形态发生了崭新的变化,而且使人与人之间的沟通方式也发生了根本的变化,因此,在面临沟通的时候,若无法应付环境的转变,势必遭受挫折。这方面的挫败不仅能使人迷茫,同时对企业的前途和个人的发展也是一种巨大的打击。
管理沟通 内容简介
沟通是管理活动和管理行为中*重要的组成部分,是企业和其他一切管理*为重要的职责之一,是人类行为的基础。它既是一门科学,更是一门艺术。成功的沟通,与其说在于沟通的内容,不如说在于沟通的方式。本书从认识沟通的基本概念入手,介绍如何进行沟通,在信息社会的环境下如何进行沟通的设计,沟通的原则与方法,沟通的形态与沟通的网络,沟通的障碍与控制,公共关系策略,企业形象设计,内部沟通,外部沟通,商务谈判技巧,跨文化沟通等。探讨进行外部沟通及内部沟通的基本策略。 本书可作为MBA教材、管理类研究生和本科生教材,也适合用于在职培训和自学之用。
管理沟通 目录
第1章 沟通的形态与网络——管理沟通的基础(一)
第2章 沟通的形态与网络——管理沟通的基础(二)
第3章 公共关系策略——外部沟通(一)
第4章 企业形象战略——外部沟通(二)
第5章 与客户“触电”——外部沟通(三)
第6章 与企业相知——内部沟通(一)
第7章 与员工相知——内部沟通(二)
第8章 人际沟通——管理沟通技巧(一)
第9章 团队沟通——管理沟通技巧(二)
第10章 用任何语言沟通——管理沟通技巧(三)
管理沟通 作者简介
近年来发表核心期刊论文160多篇,著作20多部,主编教材6部,其代表作《领先之道》、《超越竞争》分别于2006/2009获得教育部人文社会科学优秀著作三等奖;2007年本土最佳商业作者奖、2004年中国十大管理图书奖等多个奖项。先后出任《北大商业评论》副主编;《21世纪经济报道》、《经济观察报》、《销售与市场》、《IT经理世界》、《哈佛商业评论》(中文网)、《商学院》专栏作者。担任华南理工大学、新加坡国立大学、南京大学、中国人民大学、厦门大学、上海交通大学的EMBA课程主讲教授,所讲授的课程是学生最欢迎的课程。2009/2010年连续两次获得华南理工大学“吾爱吾师,我最喜爱导师”奖;连续多年获得优秀教学一等奖。曾任山东六和集团总裁,先后出任TCL、美的、南方航空、香港星光集团等多家企业的管理顾问。
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