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金牌内训师工作法则.智慧轻萃取

金牌内训师工作法则.智慧轻萃取

作者:李雄著
出版社:中华工商联合出版社出版时间:2024-05-01
开本: 16开 页数: 216
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中 图 价:¥30.8(5.5折) 定价  ¥56.0 登录后可看到会员价
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金牌内训师工作法则.智慧轻萃取 版权信息

  • ISBN:9787515838601
  • 条形码:9787515838601 ; 978-7-5158-3860-1
  • 装帧:平装
  • 册数:暂无
  • 重量:暂无
  • 所属分类:>>

金牌内训师工作法则.智慧轻萃取 本书特色

轻萃取是指通过一些行之有效的方法或程序,对特定情境中行业精英的一些成功经验进行分析、归纳和总结,并通过语言结构的重组,提炼出一套易学、易记、易模仿的标准化模式。 成功的工作经验的萃取能够有效优化现有工作流程,解决业务发展过程中的各种问题,*终促使整体业绩的提升。而轻萃取强调“简”“平”“快”,其中“简”是指公式化萃取工具,“平”是指一键式萃取步骤,“快”是指快捷式萃取成果。 打开本书,学会深度挖掘被萃取者的故事内涵,学会提炼业务专家访谈话语中的关键点,学会借助工具模型萃取出相应的知识或经验,成为行业金牌内训师吧!

金牌内训师工作法则.智慧轻萃取 内容简介

这本书主要介绍了企业内训师应该如何简平快地萃取行业智慧,首先区分了萃取与复盘总结的差异,然后系统地论述了轻萃取的选题摸底、对象评估、前期准备、故事挖掘、重点提炼和成果输出这一整套流程。整本书内容完善、条理清晰、图文并茂,能为读者提供专业且实用的企业培训指导,帮助读者成为金牌内训师。

金牌内训师工作法则.智慧轻萃取 目录

**章 轻萃取概述 **节 作为行为动作的萃取 第二节 作为思维方式的萃取 第三节 “ 萃取”“复盘”“总结” 第四节 什么是轻萃取 第二章 轻萃取的选题摸底 **节 不要冲动,这几个选题不要做 第二节 看过来,重点考虑这三类选题 第三节 不要着急,按这个方法先摸底 第三章 轻萃取的对象评估 **节 这些人才是您的萃取对象 第二节 怎么办?来的人不是您要的 第三节 随机应变,不完美的萃取对象这样处理 第四章 轻萃取前的准备工作 **节 开场破冰四句话,快速打开局面 第二节 访谈萃取核心“武器” 第三节 如何将故事一“挖”到底 第四节 萃取工具准备 第五节 案例实操 第五章 轻萃取的故事挖掘 **节 侧耳倾听,展示专业 第二节 积极回应,建立共鸣 第三节 深入追问,挖掘核心 第四节 案例实操 第六章 轻萃取的关键点提炼 **节 挤掉水分,提炼干货 第二节 抽丝剥茧,明晰要点 第三节 触类旁通,脉络关联 第四节 就地取材,转化成果 第七章 轻萃取的成果输出 **节 标新立异,三大套路快速吸引注意 第二节 点石成金,会包装的内容更容易被看到
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金牌内训师工作法则.智慧轻萃取 作者简介

李雄 香港大学SPACED学院管理心理学专业研究生、香港大学中国商业学院产品设计和服务创新专业研究生,工业和信息化部专家库专家,国际注册管理咨询师、国际高级心理咨询师、国家一级人力资源师。拥有20年服务世界500强企业的咨询培训管理实战经验,曾参与众多头部行业的网络人才培养、员工内训师选拔与培养等,主持开发企业培训课程,助力企业提炼经验、沉淀智慧。著有《关键行为萃取》等书。

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