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全球职业培训概览 版权信息
- ISBN:9787303200467
- 条形码:9787303200467 ; 978-7-303-20046-7
- 装帧:一般胶版纸
- 册数:暂无
- 重量:暂无
- 所属分类:>
全球职业培训概览 本书特色
本书从国际视野的角度对职业培训进行全方位的研究,包括职业培训的理论、职业培训的组织方式、职业培训的功能、职业培训的操作方法等。
全球职业培训概览 内容简介
《全球职业培训概览》是在题为“十国职业培训的比较视域:制度、革新和成果”的研究报告基础上写作而成的。整个项目基于在蒙特利尔、盖尔森基兴和墨西哥举行的三次国际研讨会的成果。全书共十一章,研究者以独特的分析视野,努力揭示各国职业培训制度的组织原则,与普通教育的联系,对继续培训、劳动力市场、社会参与者的各种作用,以及各种制度的优劣。《全球职业培训概览》尤其关注*近十年各国的革新性创举,这为职业培训制度提供了较丰富的比较分析素材,有较高的参考价值。
全球职业培训概览 目录
全球职业培训概览 作者简介
格哈德·博什(Gerhard Bosch)经济学家,社会学家,德国杜伊斯堡一埃森综合大学教授,工作资格学院的院长(Institute Work and Qualification,IAQ)。发表著作领域广泛,包括比较就业制度、低薪酬、劳资关系和职业教育培训。最近出版的著作包括2008年与G.博什(G.Bosch)、C.温科波夫(C.Weinkopf)共同编辑的《德国的低薪酬工作》(纽约:拉塞尔塞奇基金);2005年与G.博什(G.Bosch)、S.林顿尔夫(S.Lehndorff)共同编辑的《在服务行业工作:不同世界的故事》(伦敦:劳特利奇出版社)。 吉恩·查尔斯特(Jean Charest)加拿大蒙特利尔大学劳资关系学院的经济学教授。研究领域和发表著作主要关注劳动力公共政策、劳资关系机构、劳动力培训和工会主义。全球化与工作大学校际研究中心(Centre de recherche inter-universitaire sur la mondialisation et le travail/Interuniversity Research Centre on Globalization and Work,CRIMT)的研究者,在那里,他配合完成了公共政策研究。
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