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用成果说话

作者:赵晨旭
出版社:台海出版社出版时间:2015-02-01
开本: 16开 页数: 219
本类榜单:成功/励志销量榜
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用成果说话 版权信息

用成果说话 本书特色

本书以活跃在业务*前线的一般职员的立场,把焦点放在了认识到“用成果说话”的重要性,接受“用成果说话”的思维习惯,以及学会“用成果说话”的几个必经阶段。本书作者旨在教给那些“努力工作的人们”自发做出成果的方法。

用成果说话 内容简介

  公司想要的不是“努力工作的人”   而是“能够做出成果的人”!   *权威绩效管理专家,他以前的作品虽然也都非常明确地为大众解释了成果的概念,都是当之无愧的入门书;但是却把焦点放在了管理层指导下属职员的技术上。所以今天在本书中作者以活跃在业务*前线的一般职员的立场出发,介绍了职员们做出成果的方法!  

用成果说话 目录

**章 为什么要用成果说话
  **节 成果决定一切
  第二节 态度决定成果
  第三节 功劳比苦劳的含金量更高
  第四节 没有无缘无故的好运
  第五节 找*有价值的事去做
第二章 改变自己的心态
  **节 看得起自己的工作
  第二节 不要只为薪水而工作
  第三节 工作并快乐着
  第四节 热忱是工作的灵魂
  第五节 让我们勤奋工作
第三章 学会用成果说话的思维
  **节 现在就动手做吧
  第二节 全心全意,尽职尽责
  第三节 多做一点儿,获得更多
  第四节 没有机会就创造机会
  第五节 做一个意志坚定的人
第四章 养成重视成果的习惯
  **节 走好每一小步,才能跨出一大步
  第二节 注重细节,在细节之处做到完美
  第三节 不轻视小事,认真把小事做到位
  第四节 把每一件平凡的事做好,就是不平凡
  第五节 事情再多,也要一件一件处理
第五章 明确的目标是实现成果的先决条件
  **节 优秀的人都有远大志向
  第二节 我们为什么需要有目标
  第三节 明确目标是成功的磁石
  第四节 你想成为什么样的人
  第五节 将你的眼光盯准一个目标
  第六节 清楚地知道你自己需要什么
第六章 强化达成成果的信念
  **节 有必胜的信念
  第二节 永远追求**
  第三节 成功源于梦想
  第四节 信念决定成就
  第五节 不服输就有机会
第七章 布局决定格局
  **节 思路有多远,人就能走多远
  第二节 思维的态度决定人生的高度
  第三节 凡事要从全局着手考虑
  第四节 弃卒保车是一种智慧
第八章 客观公正的自我评价
  **节 每天总结自己,反省自己
  第二节 以人为镜常审视
  第三节 成大事者皆自律
  第四节 自我反省,自我提高
  第五节 人贵在自知
第九章 不冒险才是*大的风险
  **节 克服内心的恐惧感
  第二节 敢于直面恐惧
  第三节 越困难越要坚持
  第四节 幸运青睐勇敢的人
  第五节 敢为天下先
第十章 成果证明能力,不推卸责任
  **节 用成果证明能力
  第二节 把能力转化为成果
  第三节 明确责任,追求高绩效
  第四节 完成任务不等于获得成果
  第五节 一切用成果来说话

 

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用成果说话 作者简介

赵晨旭,中国(香港)财智集团顾问,北京智元时代企业管理公司核心讲师,广州双赢集团副总裁,国资委职业经理人研究中心培训师,企业赢销竞争力(ESFES)研究与传播导师,采访式行销、左右脑销售创始人。曾组织策划“赢销中国”和“疯狂赢销”,历经全国175个地级市,有一千多场大型实战、实用、实操、实效的精彩培训经验。擅长优势营销组织管控,销售团队的建设,团队有效激励机制建设,销售卓越领导力培训,销售人才的招聘,心灵成长课程,打造超强凝聚力团队训练, 团队情绪管理,团队执行力培训等。著有《跨越销售盲点》、《成功转介绍》、《顶尖高手自我训练与修养》等。

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