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中国经济概况

经济新常态与中国劳动力市场效率

作者：蒲艳萍

出版社：中国社会科学出版社出版时间：2021-08-01

开本：其他页数： 339

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版权信息
内容简介
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经济新常态与中国劳动力市场效率版权信息

ISBN：9787520389662
条形码：9787520389662 ; 978-7-5203-8966-2
装帧：一般胶版纸
册数：暂无
重量：暂无
所属分类：
经济
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中国经济概况

经济新常态与中国劳动力市场效率内容简介

本书立足于中国经济新常态与人口转型的现实背景，深入揭示经济新常态下中国劳动力市场存在的效率损失及其根本原因。包括：劳动力市场供需协调性、劳动力市场多重分割下的工资收入差异、劳动力工资扭曲及其对企业创新的影响、大力度优惠工资制度对劳动就业与劳资双方分配的影响、劳动争议对劳动收入份额的影响、工会组织对和谐劳动关系构建的作用等。研究成果对构建符合中国经济发展与人口条件的有效劳动力市场治理体系具有重要的学术价值和决策参考价值。

经济新常态与中国劳动力市场效率目录

**章绪论
**节问题的基本背景
第二节研究的意义
第三节研究的主要内容、思路与方法
第四节研究的创新点
第二章相关概念界定与文献综述
**节相关概念界定
第二节国内外研究现状
第三节文献评述
第三章经济新常态下中国劳动力市场的现状分析
**节中国经济增长就业弹性的现状分析
第二节中国劳动力工资收入差距的现状分析
第三节中国*低工资标准变动的现状分析
第四节中国劳动收入份额变动的现状分析
第五节中国劳动争议处理制度及劳动争议的现状分析
第六节本章小结
第四章经济新常态下中国劳动力市场供需协调性研究
**节经济新常态对中国劳动力需求影响的实证分析
第二节人口转型背景下的中国劳动力供给预测分析
第三节中国劳动力市场供需协调性测度与评价
第四节本章小结
第五章中国劳动力市场多重分割下的工资差异及其分解
**节模型、数据与变量
第二节劳动者工资收入方程的构建
第三节劳动力市场多重分割下的劳动者工资差异分解
第四节本章小结
第六章中国劳动力市场工资扭曲及其对企业创新影响的实证研究
**节劳动力工资扭曲测度及结果分析
第二节劳动力工资扭曲影响因素的实证分析
第三节劳动力工资扭曲与企业创新关系的实证分析
第四节劳动力工资扭曲影响企业创新的传导机制分析
第五节本章小结
第七章中国*低工资制度影响效应的实证研究
**节 *低工资制度对中国工业行业就业影响的实证分析
第二节 *低工资制度对中国企业利润率影响的实证分析
第三节 *低工资制度对中国劳动收入份额影响的实证分析
第四节本章小结
第八章劳动争议对中国劳动收入份额影响的实证研究
**节理论模型与研究假说
第二节劳动争议对劳动收入份额影响的实证分析
第三节本章小结
第九章多重角色定位下的工会对和谐劳动关系的作用研究
**节理论分析与研究假说
第二节工会参与对和谐劳动关系影响的实证分析
第三节工会参与对和谐劳动关系影响机制的实证检验
第四节本章小结
第十章提升中国劳动力市场效率的对策
**节提高劳动力有效需求
第二节增加劳动力有效供给
第三节推动实现更充分就业
第四节推动实现更高质量就业
第十一章研究结论与研究展望
**节研究结论
第二节研究展望
参考文献
后记

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