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调查谈话方略与技巧-纪检监察办案实务

调查谈话方略与技巧-纪检监察办案实务

作者:吴克利
出版社:中国法制出版社出版时间:2014-07-01
开本: 16开 页数: 520
本类榜单:法律销量榜
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调查谈话方略与技巧-纪检监察办案实务 版权信息

  • ISBN:9787509354681
  • 条形码:9787509354681 ; 978-7-5093-5468-1
  • 装帧:一般轻型纸
  • 册数:暂无
  • 重量:暂无
  • 所属分类:>>

调查谈话方略与技巧-纪检监察办案实务 本书特色

  全书共十五章,从纪检监察案件调查的行为特征、案件线索的初步核实、办案人员的心理准备、“谈话”方略、被调查人的心理特征、不同案件和特殊对象所应适用的“谈话”技巧等方面对调查人员所应具备的办案素养进行了细致的解说,同时又在文中穿插案例帮助读者更为形象地理解调查“谈话”的技巧。

调查谈话方略与技巧-纪检监察办案实务 内容简介

  调查“谈话”是纪检机关办理案件*为常用的方式之一,“谈话”的方略和技巧往往决定着办案的质量和效率,本书正是作者多年从事调查“谈话”工作的经验总结。本书全书理论性强,且注重实务操作,内容实用,既是办案人员提升自身素养的宝典,也适合司法实务部门作为培训用书。

调查谈话方略与技巧-纪检监察办案实务 目录

  目录

  **章纪检监察案件调查的行为特征

  **节案件调查概述

  第二节“谈话”的分类与作用

  第三节“谈话”目标的来源及调查

  第四节初步核实的技巧

  第五节初步核实的基本程序

  第六节立案

  第七节调查

  第二章纪检监察案件线索的初步核实方略

  **节违法违纪案件线索初步核实概述

  第二节案件线索的初步核实方略

  第三节知情人的调查

  第三章纪检监察办案人员“谈话”的心理准备

  **节“谈话”空间的能量掌控

  第二节“谈话”人员的能量的储备

  第三节调查人员如何使用自己的眼睛

  第四节调查人员如何使用自己的耳朵

  第五节调查人员的思维导向

  第六节调查人员自我形象的树立

  第七节调查人员消极心理的克服

  目录

  00

  00调查“谈话”方略与技巧:纪检监察办案实务第四章新时期法制规则条件下的“谈话”方略

  **节树立案件调查中的人权保障理念

  第二节人权保障规则下的调查“谈话”攻略

  第三节自愿条件下的“谈话”方略

  第四节刑讯逼供的心理基础及矫正

  第五节“谈话”的语体特征

  第六节“谈话”的语言技巧与方法

  第五章被调查人对抗调查的心理特征

  **节被调查人个体利益关系的心理冲突与平衡

  第二节对抗条件的满足与得失

  第三节对抗调查的心理“支点”与“退路”构筑的防御体系

  第四节被调查人的心理事实与客观事实

  第五节被调查人心理证据的转换

  第六节被调查人翻供的心理特征

  第七节被调查人隐瞒事实的行为特征与“谈话”对策

  第六章“认知误区”规律行为的“谈话”技巧

  **节错觉“谈话”技巧

  第二节结果“谈话”技巧

  第三节动机“谈话”技巧

  第四节假设“谈话”技巧

  第五节离间“谈话”技巧

  第六节借助“谈话”技巧

  第七节模拟情景“谈话”技巧

  第八节概率“谈话”技巧

  第九节间隔“谈话”技巧

  第十节“造势”“谈话”技巧

  第七章“心理困境”冲突行为的“谈话”技巧

  **节矛盾“谈话”技巧

  第二节导谎法

  第三节测谎(心理测试)的配合

  第四节定向攻击法

  第五节特情证明法

  第八章“利弊置换”规律行为的“谈话”技巧

  **节利弊置换的心理基础

  第二节亲情置换法

  第三节求生置换法

  第四节利弊置换法

  第五节教育置换法

  第六节观念置换法

  第七节疏通置换法

  第八节“十二轮置换‘谈话’技巧”的运用

  第九章“记忆经验”规律行为的“谈话”技巧

  **节经验规律

  第二节惯性规律

  第三节粘连规律

  第四节分解经验

  第五节记忆经验

  第六节空间经验

  第七节联想经验

  第八节阻止经验

  第十章“超我人格”规律行为的“谈话”技巧

  **节人格倾向“谈话”技巧

  第二节结构倾向“谈话”技巧

  第三节性别特征“谈话”技巧

  第四节身份特征“谈话”技巧

  第五节信念纠治“谈话”技巧

  第十一章“需要属性”规律行为的“谈话”技巧

  **节协调需要的“谈话”技巧

  第二节反向挤兑的“谈话”技巧

  第三节审托比对的“谈话”技巧

  第四节调整品质的“谈话”技巧

  第五节心理脱敏的“谈话”技巧

  第六节心理弱点利用的“谈话”技巧

  第七节情感需要的“谈话”技巧

  第八节激发需要的“谈话”技巧

  第九节条件需要的“谈话”技巧

  第十节利益需要的“谈话”技巧

  第十一节沟通的“谈话”技巧

  第十二章“谈话”对象的主体特征及其“谈话”技巧

  **节“谈话”对象的身份特征及“谈话”技巧

  第二节女性被调查对象的“谈话”方略

  第三节被“调查”对象信念对抗的“谈话”技巧

  第十三章被调查人对抗心理矫治的方法和技巧

  **节心理认知条件矫治的“谈话”技巧

  第二节对抗心理条件矫治的“谈话”技巧

  第三节对抗心理支点条件矫治的“谈话”技巧

  第四节以犯罪目标为矫治对象的“谈话”技巧

  第五节以犯罪动机为矫治对象的“谈话”技巧

  第六节以满足意识存在为矫治对象的“谈话”技巧

  第七节以剥离犯罪关系为矫治对象的“谈话”技巧

  第八节以借助关系为矫治对象的“谈话”技巧

  第九节再现心理现场的“谈话”技巧

  第十节认知概率矫治的“谈话”技巧

  第十一节激活间隔心理效应的“谈话”技巧

  第十二节行为态势矫治的“谈话”技巧

  第十四章领导干部贿赂案件的“谈话”实务

  **节领导干部贿赂案件的“谈话”技巧

  第二节领导干部贿赂案件的“谈话”实务

  第三节新型贿赂案件的特点与“谈话”技巧

  第四节“挂名”受贿违法犯罪的“谈话”技巧

  第五节医疗卫生领域贿赂案件的“谈话”技巧

  第六节工程建设领域贿赂案件的“谈话”技巧

  第十五章领导干部渎职犯罪案件的“谈话”实务

  **节领导干部渎职犯罪案件的“谈话”技巧

  第二节领导干部徇私舞弊类渎职犯罪案件的“谈话”技巧

  第三节资源类领导干部渎职犯罪案件的“谈话”技巧

  第四节领导干部滥用职权渎职犯罪案件的“谈话”技巧

  后记

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调查谈话方略与技巧-纪检监察办案实务 作者简介

  吴克利,1957年出生,安徽省明光市人,研究生学历,高级检察官,全国检察业务专家、国家检察官学院驻院教官、职务犯罪研究所兼职副所长、兼职研究员、中国法律语言研究会理事、中国检察学研究会职务犯罪调查与预防专业委员会理事、最高人民检察院讲师团成员、安徽公安职业学院兼职教授。   作者在近三十年的调查讯问实践中,查办过许多重大疑难案件,潜心钻研调查讯问的奥秘,成功地总结出了一套系统完整实用的审讯方法,并撰写出版了《审讯心理学》《审讯语言学》《职务犯罪案件调查讯问谋略》等七部调查讯问专著,四十余篇理论研究文章,两次获得全国检察机关精神文明建设“金鼎奖”和“新时期理论研究成果奖”。

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