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中国劳动与社会保障体制改革30年研究

作者：蔡昉主编

出版社：经济管理出版社出版时间：2008-11-01

所属丛书：中国经济改革开放30年研究丛书

开本： 16开 页数： 592

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中国劳动与社会保障体制改革30年研究版权信息

ISBN：9787509604502
条形码：9787509604502 ; 978-7-5096-0450-2
装帧：暂无
册数：暂无
重量：暂无
所属分类：
政治军事
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中国劳动与社会保障体制改革30年研究内容简介

本书内容分为4篇26章，从就业制度改革、城乡劳动力市场发育、社会保障体系改革与建立、发展阶段与改革挑战四个方面，全面回顾了30年改革的历程，详细分析、总结、评述了改革的成功经验，深入探讨了改革过程中以及当前存在的问题和原因及其应对策略，展望了改革的发展前景。全书*后的政策法规大事记按时序归纳记述了劳动保障体制改革30年中发生的大事，党和政府制定发布相关文件、法律法规等的时代背景与简要内容。

中国劳动与社会保障体制改革30年研究目录

**章总论
**篇就业制度改革
　第二章计划经济下的就业制度
　第三章国有企业就业制度改革
　第四章应对劳动力市场冲击的政府政策
　第五章市场配置体制的形成
　第六章就业培训与中介服务　
第二篇城乡劳动力市场发育
　第七章转型时期的劳动关系变革
　第八章农村就业与劳动力配置
　第九章农村劳动力流动
　第十章城市外来劳动力
　第十一章户籍制度改革
　第十二章工资收入分配
　第十三章劳动力市场一体化　
第三篇社会保障体系改革与建立
　第十四章社会保障体制改革
　第十五章养老体制改革
　第十六章就业市场化与失业保险制度
　第十七章城镇医疗保障体制
　第十八章农村合作医疗制度
　第十九章工伤保险制度建设与改革
　第二十章女职工生育保险
　第二十一章贫困边际化与农村扶贫策略演进
　第二十二章 *低生活保障制度　
第四篇发展阶段与改革挑战
　第二十三章劳动力市场发育的转折点
　第二十四章劳动力市场制度建设
　第二十五章建立市场经济下的收入分配机制
　第二十六章扩大就业的政府职能
中国劳动与社会保障体制改革30年大事记
参考文献
后记

展开全部

中国劳动与社会保障体制改革30年研究节选

**章总论
　 **节从整体改革上认识就业与保障改革
　中国的就业增长和结构变化是30年改革、开放和发展的结果。因此，理解就业的增长和结构变化机制，是我们认识中国改革、开放和发展的一个重要侧面。反过来也是一样，这个时期特殊的就业问题，以及就业制度改革的过程与成绩，也需要在改革、开放和发展的大背景下进行研究，才能更深入地认识其本质。中国在改革开放时期的经济增长，是一个二元经济转换的过程，中国特殊的改革、开放和发展变化，又赋予这个过程一系列中国特色。
　首先，在如何通过经济增长和产业结构变化创造就业机会，消除劳动力无限供给特征这一点上，中国的现实与刘易斯理论模型是一致的。在实现二元经济结构转换之前，农业中存在大量剩余劳动力，城乡劳动力市场处于制度性分割状态，以及因此形成的农村向城市转移劳动力工资水平长期停滞等，是这个阶段的显著特点。另一方面，伴随着改革和发展的迅速推进，即劳动力市场的发育和人口红利被充分利用。上述特征被不断消除，迎来了中国经济发展的重要转折点，劳动力市场也进入到一个更为成熟的发展水平。
其次，中国的二元经济转换，同时又是从计划经济向市场经济体制转轨的过程，集中表现为劳动力资源从计划配置转向市场配置的机制转变。在经历就业迅速扩大和遭遇劳动力市场冲击的同时，就业形式和就业增长方式发生了巨大的变化。通过实施积极的就业政策和强化劳动力资源的市场配置，中国强劲的经济增长一直伴随着城乡就业的快速增长。这个趋势在20世纪80年代后期开始的国有企业固定工就业制度改革，以及90年代后期国有企业进行减员增效改革以来并没有改变。但是，就业结构以及推动就业增长的构成因素却发生了巨大的变化，非公有经济、中小企业以及非正规部门成为就业创造的主力军，也表明劳动力资源的市场配置机制，在就业扩大中逐步取代了计划经济的配置机制。
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