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  • 高效迭代

    冯起升  /  2019-09-15  /  天地出版社
    ¥17.1(3.8折)定价:¥45.0

    1.高手的自我进化方法论!真正剧烈改变的,不是人类世界的总知识,而是个体思想的边界。 2.要么进化,要么出局!冲破舒适边界,狠夺先机,打造无惧任何变化的核心竞争力。 3.卫蓝、叶修、Susan Kuang 走心推荐! 4.一个人真正的成长,就是不断自我进化:找准支点、思维进化、性格洞察、撬动关键、抢占先机! 5.真正厉害的人都已找到在这个不确定的世界里快速迭代的方法论!...

  • 中国式带队伍:带队伍就是带人心

    曾仕强 杨智雄  /  2021-01-20  /  天地出版社
    ¥46.8(7.2折)定价:¥65.0

    《中国式带队伍:带队伍就是带人心》立足于中国人的特性,充分发掘和利用《易经》中的团队管理智慧,畅谈带队伍必须解决的分工协作、合理授权、协调沟通、文化建设、领导激励等问题,并提出可落地、可执行的解决方案。书中的方法持经达变,案例典型接地气,见解深刻独特,可读性极强。...

  • 不要只问结果:如何打造一支灵活应变的团队

    [日]山北阳平  /  2020-09-01  /  天地出版社
    ¥18.2(3.8折)定价:¥48.0

    畏惧变化的团队,为什么终究会被市场所淘汰?面对突如其来的危机与挑战,我们能否立即起身应对?如何在激烈的市场竞争中,成为令人刮目相看的异军突起者?如何在不确定的外在环境下保持稳定的内在竞争力?……为了能在这样一个快速变化的时代生存下去,我们必须拥有一种能力——应对变化的能力。无论是个体还是企业、团队,都需顺应环境的变化而变化,并拥有能够应对变化的能力。若不具备这种能力,就会被变化的浪潮吞噬。本书介绍的是以神经语言程序学(NLP)及行为分

  • 领导统御智慧:中国式管理实战手册

    曾仕强 杨智雄  /  2021-01-20  /  天地出版社
    ¥22.0(3.8折)定价:¥58.0

    《领导统御智慧:中国式管理实战手册》站在人性的高度,立足于中国人的特性,在汲取中国传统文化精髓的基础上,谈自我修炼、安人得人、鉴人用人,将有血有肉的案例与真知灼见融为一体,不仅充满中国式管理智慧,也十分接地气。 这是一部“接地气”的企业管理读本。它立足于中国人的特性,以极简练的文字,从安人得人、自我修炼、鉴人用人等方面,将中国式管理的精要述说透彻。以“安人”为最终目的,阐明了做事先安人,安人先安心的管理之道;主张从个人的修身做起,认为

  • 带人的艺术

    [日]吉田幸弘  /  2022-10-20  /  天地出版社
    ¥21.3(3.8折)定价:¥56.0

    因为下属失误过,所以只让他负责简单的工作; 我想盯着团队的所有工作; 我在所有方面都必须比下属强; …… 不善于将工作交给下属、一人蛮干的领导,不能带领团队“冲锋陷阵”。比起单打独斗,发挥团队的力量更容易取得成果。 本书从日常工作细节入手,指出团队领导要从观念上做出改变,比如,由“支配型领导”变为“服务型领导”,由“命令”变为“商谈”,团队领导是配角,而团队成员才是主角等;在实际工作中做出行为上的改变,比如,对

  • 营销式招聘

    王占坡 王庭圣 孙晨  /  2023-04-20  /  天地出版社
    ¥47.6(7折)定价:¥68.0

    使出浑身解数做招聘,简历投递却很少;发出面试通知,到场面试者寥寥无几;发出入职邀请,入职率很低;新员工转正率总是无法提升;用人部门总是抱怨新人不好用;招聘成本总是居高不下; 几乎每个企业都面临着招聘难题。企业HR必须改变招聘理念与模式,像做营销一样做招聘,才能使人才招得来、选得准、用得好、留得住。使出浑身解数做招聘,简历投递却很少;发出面试通知,到场面试者寥寥无几;发出入职邀请,入职率很低;新员工转正率总是无法提升;用人部门总是

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