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滴水录(胡大平) 版权信息
- ISBN:9787545900088
- 条形码:9787545900088 ; 978-7-5459-0008-8
- 装帧:暂无
- 册数:暂无
- 重量:暂无
- 所属分类:>>
滴水录(胡大平) 本书特色
他是一位勤于思考的智者,他时刻敏锐捕捉无处不在但又稍纵即逝的思想火花,然后用凝练的文字记录下来。他呈现的是一场关于财富、管理、社会、人生的思想盛宴,这个盛宴上的每一颗果子都因充满了智慧的汁液甘甜无比。他的博客点击率累计已超过4000000次,许多读者传诵、传阅他的只言片语,他开放式的思考成果已成为越来越多的读者的精神食粮和宝贵财富。著名财经作家、《激荡三十年》作者吴晓波 倾情推荐。
滴水录(胡大平) 内容简介
滴水成就海洋,分秒汇成生命。灵魂往往在细微处得到滋养。如果可以做到内心平静,请放慢脚步,用心去体验。你会发现,生活本身喜悦无穷。过分追逐外在的奢华与虚荣,往往容易让我们迷失,以致体验不到生活的美妙。 滴水虽简,其意深远。其实,简单就是智慧,简单就是力量,简单就是速度,简单就是境界,简单就是美,简单就是快乐!简单并不简单,大道至简,大象无形,大音希声,大爱无言…… 人之大患在于自以为是:以已之心,度他人之腹。执著自我、攀比嫉妒容易把我们带向复杂、痛苦的深渊。 生活的*高境界在于看破,放下就是快乐,放下就是智慧。很多时候,境界上去了,问题自然就下来了。 一花一世界,滴水藏大海。生活处处有感动,事事留心皆智慧,抓住瞬间就留住了永恒。当我们带着爱心、耐心、信心生活时,困难往往会变成机会,琐碎将带来喜悦,责任将取代痛苦,奉献可以融化计较,希望可以冲破彷徨…… 很多时候,事情是小是大,全凭一念。亲人的思念,朋友的拥抱,路人的微笑,保安的体贴,警察的周到,给我带来阳光与温暖,让我内心充满喜悦。当心中有爱时,我们便能从容面对自己,坦然面对世上的一切困难。 “滴水”无处不在,即使是*坚硬的石头,也离不开水分。《滴水录》从经济、文化到市井杂谈,从企业、企业家到普通民众……从社会生活的各行各业里发现规律、提取智慧。正所谓“隔行不隔理”,当我们尝试用纯真的自我感悟社会、感悟自然时,就会发现,大道就在眼前,经营之中有大爱。 生命在于变化,滴水时而凝固成川,时而欢乐成溪,时而流淌成河,时而奔腾成海…… 听啊,滴水在述说:无形是生命的灵魂,变幻是生命的升华。
滴水录(胡大平) 目录
滴水录(胡大平) 节选
滴水成就海洋,分秒汇成生命。灵魂往往在细微处得到滋养。如果可以做到内心平静,请放慢脚步,用心去体验。你会发现,生活本身喜悦无穷。过分追逐外在的奢华与虚荣,往往容易让我们迷失,以致体验不到生活的美妙。滴水虽简,其意深远。其实,简单就是智慧,简单就是力量,简单就是速度,简单就是境界,简单就是美,简单就是快乐!简单并不简单,大道至简,大象无形,大音希声,大爱无言……人之大患在于自以为是:以已之心,度他人之腹。执著自我、攀比嫉妒容易把我们带向复杂、痛苦的深渊。生活的*高境界在于看破,放下就是快乐,放下就是智慧。很多时候,境界上去了,问题自然就下来了。一花一世界,滴水藏大海。生活处处有感动,事事留心皆智慧,抓住瞬间就留住了永恒。当我们带着爱心、耐心、信心生活时,困难往往会变成机会,琐碎将带来喜悦,责任将取代痛苦,奉献可以融化计较,希望可以冲破彷徨……很多时候,事情是小是大,全凭一念。亲人的思念,朋友的拥抱,路人的微笑,保安的体贴,警察的周到,给我带来阳光与温暖,让我内心充满喜悦。当心中有爱时,我们便能从容面对自己,坦然面对世上的一切困难。“滴水”无处不在,即使是*坚硬的石头,也离不开水分。《滴水录》从经济、文化到市井杂谈,从企业、企业家到普通民众……从社会生活的各行各业里发现规律、提取智慧。正所谓“隔行不隔理”,当我们尝试用纯真的自我感悟社会、感悟自然时,就会发现,大道就在眼前,经营之中有大爱。生命在于变化,滴水时而凝固成川,时而欢乐成溪,时而流淌成河,时而奔腾成海……听啊,滴水在述说:无形是生命的灵魂,变幻是生命的升华。
滴水录(胡大平) 相关资料
第一章 企业家世界上的三种人企业发展可分为三个阶段:第一阶段靠个人,第二阶段靠团队,第三阶段靠文化。为什么第一阶段靠个人?因为创业者具有天生的冒险与冲动精神,如三株的吴炳新、南德的牟其中、娃哈哈的宗庆后。正如核裂变原理一样,如果把铀的浓度控制在5%左右,就可以建一座能持续提供能量的核电站;如果铀的浓度超过95%,那就是一颗威力巨大的原子弹。企业家控制自己,是企业转向第二阶段的核心。有些企业的老板,即使身价过亿,骨子里还是“个体户”,他们什么事都做,什么心都操,什么人都防,把企业的目标、流程、资源等方面的管理责任都压在自己身上,压力大了就骂人、抽烟、喝酒。他们哪有时间读书?哪有时间反思?到头来,自己的身体变成了炸药包。第二阶段靠团队。当企业发展到一定规模,但个人驾驭机会、资源、危机的能力达不到相应的高度时,培养团队、分配责任的工作就显得刻不容缓了。聪明的老板开始授权和培养更多的人才,开始注重团队的建设。这是艰难的转型,因为中国几千年的封建思想(如官本位思想、皇帝意识等)深植于人们的内心,一般的企业负责人很容易把自己当成享有至高无上的控制权的皇帝,认为企业就是自己的,不允许别人做出任何改变,不要说分享利润,就是分配机会都是很困难的。许多企业的负责人都把重要的岗位分配给自己的亲属,形成以血缘为纽带的家族企业,让感情支配了原则。当然,也有少数像马云那样的人,把股份分配给别人,用使命和愿景来吸引人。大家不仅仅是在为马云工作,更是在为自己工作,因为马云提出的愿景与他们内心的追求完美地吻合。马云的魅力在于他是一个有理想、有责任感的人。 李国宝被罚 2008年2月5日,美国证监会发出公告,与李同宝(现任香港东亚银行主席)、梁启雄(香港万众电话创办人)、王勤竞(梁启雄的女婿)达成和解协议。美国证监会认为,李国宝在任道琼斯董事期间,向其好友梁启雄透露了新闻集团要收购道琼斯的内幕消息,此后梁启雄进行了道琼斯股票交易。为此粱启雄被罚1620万美元(其中810万美元为股票交易所得利润,另外810万美元为罚款),李国宝支付810万美元 不用手机的老板 美的董事长何享健为人低调,至今不用手机。他下班准时回家,从不加班。他信奉“少说,多做,悄悄干”。广东有领导想以政府身份为其著书立传,被他客气地回绝了。美国第三大家电巨头美泰克想让美的接手,何享健说:“不背包袱,不扛大旗,不
滴水录(胡大平) 作者简介
胡大平,他既是一位思考者,也是一位实践者,更是一位热心而敬业的分享者。他是国际十大培训师之一。他博学而专长,拥有文学学士、法学硕士、管理学博士学位。从加拿大留学回国后,曾就职于证券公司,为国内企业提供投融资服务;也曾做过广告公司总经理,投资拍摄过电视剧《中国武警》、《汉宫飞燕》等。之后专业从事企业管理咨询培训工作,并于2001年创办了深圳市爱科神企业管理咨询有限公司,目前已服务过的企业达230多家,累计培训场次近400场,约8万多人,在业界有很大的影响力、号召力和很好的口碑。
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