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中国商道-从胡雪岩到李嘉诚 版权信息
- ISBN:7802280591
- 条形码:9787802280595 ; 978-7-80228-059-5
- 装帧:简裝本
- 册数:暂无
- 重量:暂无
- 所属分类:>>
中国商道-从胡雪岩到李嘉诚 本书特色
君子爱财,取之有道。商场如同战场,它进行的是一场没有硝烟、没有刀光剑影、没有枪林弹雨的战争,因而,它的获胜,不是凭匹夫之勇,而是靠经营管理的智慧。胡雪岩是历史上唯一的一位“红顶商人”,李嘉诚是美国《时代》周刊评选的全球*具影响力的商界领袖之一……本书通过大量不同时代、地域的中国商人的经营管理故事和案例,从选人用人、诚信经营、思路灵活、有效宣传、积极竞争、合理订价、笼络客户、广结人脉、适度冒险、不断进取和经营理念等方面,探讨了传承百年的中国**经商秘籍。
中国商道-从胡雪岩到李嘉诚 内容简介
成功的商人将人才的地位看得非常重要
今日的世界是一个瞬息万变的世界,今日的世界是一个突飞猛进的世界
。贯穿在这种划时代的大变革之中的世界经济,也呈现出愈来愈激烈的商业
竞争态势,而这种激烈的商业竞争,实际上是企业与企业之间的人才和智慧
的竞争。
香港长江实业(集团)有限公司董事长、香港巨富之一李嘉诚说:“人才
是世界上所有宝贵的资本中*宝贵、*有决定意义的资本。”
李嘉诚认为,商业领导*为重要的任务是用人,并充分发挥人才的主观
能动作用,让他们的技术和智慧发挥出*佳功能,以便实现既定的商业目标
,取得预想的成绩,使企业具有更强的竞争力。
聪明的中国企业家很早就认识到,一个人*大的本事,不是自己有多少
学问,而是会用人。越有本事的人越要用人,越要用能人。否则,就算做老
板的生出三头六臂来,又怎么能干完一个公司所有的事呢?胡雪岩早就认识
到了这一点。
胡雪岩作为一名成功的商人,将人才的地位看得非常重要。他重视人才
的开发与培养,这首先起源于他对人才独特的要求。商场如战场,一个再优
秀的将领,身边如果没有精兵强将,也敌不过敌人。同样,优秀的创业者手
下也必须要有优秀的人才,才能促进企业的生产经营。不过,全面发展的人
才是很难得到的,相反,往往是那些在某一方面有着显著缺点的人,在其他
方面反而是不可多得的人才。这就要求创业者能够看人之长,不计人短,获
得特殊的人才,办成特殊的事业。
胡雪岩知道人手重要,是在他再逢王有龄,有机会开阜康、汇协饷的时
候。那时王有龄每事总让他去出个主意,而他又有私人自立门户去干的意思
,“钱是有了,但要事情办得顺利,还得有人。如果是光开家钱庄,自己下
手,一天到晚钉在店里,一时找不着好帮手也不碍。而现在的情形,自己在
各方面调度,不能为日常的店面生意绊住身子,这就一定要找个能干而靠得
住的人做帮手。”
待胡雪岩的生意开始做大的时候,连朋友们也替他着急,一位朋友曾这
样劝他:“有句话我早想跟你说了,依你现在的局面,着实要好好用几个人
。牡丹虽好,绿叶扶持,光靠你一个人,就是三头六臂,到底也有分不开身
的时候。还得从长远做起:我说句很老实的活,你少读书,不知道怎么把场
面拉开来,有钱没有用,要有人。自己不懂不要紧,只要敬重懂的人,用的
人没本事不妨,只要肯用人的名声传出去,自会有本事好的人,投到门下。
”
胡雪岩异常聪明,一点就透。他自己也情知人手不够的
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